1、质量等于利润。——管理思想家汤姆．彼得斯
2、企业最大的资产是人。——日本经营之神松下幸之助
3、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志
4、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪。——美国著名质量管理学家约瑟夫．朱兰博士
5、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的、大赢家。——联想集团总裁柳传志
6、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明
7、对产品质量来说，不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助
8、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯．柯林斯
9、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯．柯林斯
10、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦．贝尼斯
11、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔．盖茨
12、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电器公司总裁杰克．韦尔奇
13、造人先于造物。——日本经营之神松下幸之助
14、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯．柯林斯
15、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得．杜拉克
16、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔．盖茨
17、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦．贝尼斯
18、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔．盖茨
1、卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得．杜拉克
2、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔．盖茨
3、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯．柯林斯