1、价值观完全不同
2、婆婆看不起我家里人
3、婆婆处处向着老公，家里的事情都要我来做。
4、 1、有条件的不妨请个保姆或是请自己妈妈来帮忙或是有条件自己带
5、婚后婆婆要我马上生孩子
6、一分惊喜，制造戏剧化效果，往往很多矛盾在玩笑中灰飞烟灭。
7、婆婆觉得结婚后我不该再化妆
8、婆婆要求老公和我报恩
9、适当的“向老公告状”
10、二分责任，承担自己应尽的责任和义务，多为家庭做一点，少为自己考虑一些。
11、二分沟通，很多矛盾都是由于家庭成员之间缺乏沟通从而使矛盾激化。
12、委屈跟自己的丈夫，然后由自己的丈夫出面跟自己的婆婆再做一些沟通和交流。婆媳关系和其他的人际关系是不一样的，关系上本身先天具备的不平等条件，为什么这样说?儿媳妇进门管婆婆叫什么?叫妈。婆婆管儿媳妇一般是叫名字，很少叫媳妇的，几乎没有叫闺女的。称谓上已经先天不对等，在这种情况下，你非让他对等已经不现实了。你用不对等的关系发生交流，必然冲突的可能性就比较大，所以我们绕开，绕开一个中间的关系，让儿子两边来做一些安抚。这个矛盾就会减少一些。
13、一分谦让，家庭成员之间不要事事针尖对麦芒，多给对方说的机会，多为对方着想,避免发生不必要的冲突，亲情无价。
14、四分豁达，人生短暂，应创建和谐社会、和谐家庭，凡事想开点，不要事事斤斤计较，不要勾心斗角，不要贪小便宜，心胸开阔一点，乐于感恩的人活得轻松愉快。
15、比较多。有婆婆、有自己和丈夫，再加上小孩，三代同堂在一起生活，我们从社会心理学的理论来说，我们把这样的家庭成其为主干事家庭，主干事家庭其中很重要的一个特征就是在三代人之中，有一代人是以他为主的，他说了算，咱们看在这个家庭中谁说了算?肯定是这个婆婆说了算的时候多。在这样的情况下，婆婆和丈夫是母子，当儿子的听妈的话的情况相对来说稍微多一点，再加上丈夫经常出去上班，孩子还需要仰仗着自己的妈来照顾，发生冲突的时候，儿子很有可能是站在自己母亲这一面。做妻子的压力就大了。在这样一种主干事家庭矛盾中实事求是的说我们没有更好的解决办法。
16、婆婆的育儿方式我不认同
1、婆婆总觉得我不够好
2、婆婆喜欢干涉我们的生活
3、多对婆婆拍马屁