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护理个人年度总结通用(精选4篇)

时间: 2023-08-27 栏目:范文精选

护理个人年度总结(篇1

在科主任、护士长的带领下,作为一个儿科护理,我收获很多,进步很多,感触也很多,结合工作实际及所见所想,现汇报如下:

一、思想方面

在这一年里,我遵守院纪院规,以严格的标准要求自己,服从院里的各项安排,在科主任及护士长的领导下,认真工作每一天,以患儿的利益为中心,以高度的责任心要求自己,保证自己所分管的护理工作扎实到位,以优质服务理念指导自己的工作,让患儿及家属满意。儿科是一个容易产生医患矛盾的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意行相关检查却要你给他一个解释:我孩子到底是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做自己的亲人,为他们提供的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解,越干越感觉,责任巨大。

二、业务方面

在这一年里,我虚心向老护士请教,认真锻炼和提高临床业务水平,特别是小儿头皮针穿刺的水平,危重患儿的抢救护理,各种抢救设备的应用,患儿病情变化的及时观察发现等等,都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室,也比较难干,责任巨大,孩子是祖国的花朵,是我们的未来,他们不会用语言表达疾病的临床表现(甚至不会说话),儿科所以又叫“哑科”,这就需要儿科医护人员要有全面的医学知识和丰富临床经验去判断,这是其他成人内科难以相比的,儿科在用药方面更是要“斤斤计较”,少一分则影响疗效,多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都是一个很大的考验,只有付出百分之二百的认真和努力,才能把工作做好。

三、个人修养素质方面

随着年龄和阅历的增长,我感觉自己越来越成熟,个人修养和素质在不断提高,我认真做到在工作时间仪表端庄、着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范,时刻贯彻“以病人为中心”的服务理念,认真工作,踏实做人,我相信:没有最好,只有更好。积极参加院里的一些活动,全力支持主任和护士长的工作。

四、在实习生带教上

我知道她们学生都不容易,我也是从学生时代过来的,认真的教她们自己所懂所学,做到放手不放眼,亲自示范操作,直到同学弄懂弄通为止,尽快提高她们的水平,让她们在以后的工作中更加得心应手。

20XX年即将过完,回顾一年的工作历程,有劳累,辛酸,无奈和痛心,也有成功的喜悦和欢笑和成就感。目前我院的发展速度迅速,医院水平日新月异,在今后的工作中,我将更加的努力要求自己,适应快节奏的工作要求,为我院的发展壮大贡献自己的一份力量!

护理个人年度总结(篇2

一年的工作结束了,自己总算是长舒了一口气,在过去的一年里,最令我开心的事情就是我终于由一个实习护士转为正式护士了,这就意味着我不会再为自己将来的工作发愁了,我可以安心的在我的护士工作上工作了。回顾一年的工作,我可以给自己打一个及格分吧,没有什么特别的贡献,也没有什么失误和错误,只有不断的工作,学习,上班,下班,一年就这样过来了。今年是我参加工作的第一年,又是“全国卫生系统管理年”,我在院领导及护士长的关心和直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,熟练地掌握了各项临床操作技能,现将工作情况总结如下:自去年7月进入本院参加工作以来,我先后在某某科、某某科、某某科和icu轮转学习。通过这一年的实践学习,感觉要想将以前学到的理论知识与实际临床工作相结合,就必须在平时的工作中,一方面严格要求自己并多请教带教老师,另一方面利用业余时间刻苦钻研业务,体会要领。现在我在某某某病区轮转,这是一个综合科室,有超声刀、介入科、中西医和化疗。我感觉在这里要学的东西很多,比如:超声刀术后要注意皮肤的保护、肢体温度感觉活动度及肢端足背动脉搏动等;介入科术后应嘱患者患肢制动,沙袋加压,观察病人排尿情况。之前在某科期间,第接触某某某某方面的专业知识,对各类癌症的化疗方案、化疗适应症、化疗禁忌症以及并发症都比较陌生。经过4个月

护理个人年度总结(篇3

我们医务科在医院领导班子的正确领导下,认真落实医院工作部署,围绕创建“二甲”医院这个中心工作,坚持以病人为中心,以病人的利益需求为出发点和归宿点,全体医务人员同心协力,奋力拼搏,知难而进,开拓进取,较好地完成了各项医疗护理工作,取得了一定的成绩,现将我科xx年工作总结如下:

一、加强业务学习,提高人员素质。

1、坚持每月两次学习和业务学习,认真组织开展党的群众路线教育实践活动和医疗法规政策学习,使广大医务人员牢固树立“病人第一,质量第一”的服务理念,改善服务态度,强化医疗服务质量,提高了医疗服务能力和水平。

2、组织科室医师学习医疗法律法规、医疗事故处理条例、医疗护理知识,使全科医师提高了医疗事故防范意识,自觉抵制医疗风险,自觉抵制医疗行业不正之风,树立了医务人员良好的职业道德和敬业精神。

二、加强医德医风建设,努力提高医疗服务质量。

3、认真学习医德医风教育、医疗法律法规、医疗在工作中若干规定,加强医德医风教育学习。

4、医德医风教育,医务人员在工作和生活中,一视同仁,文明礼貌待人,坚决杜绝乱收费、乱检查、乱用药等现象。

5、继续学习医德医风与相关的法律法规。

6、进一步改善服务态度、提高服务质量与医疗安全密切相关。

7、认真学习和贯彻落实医院各级有关文件,自觉遵守医德医风规范,做到“八不准”,“十个不准”,切实将“八不准”落实到实际工作中。

三、认真学习先进典型,不断总结经验,提高医疗技术水平。

在医疗质量管理科的领导下,积极参与医院组织的各种形式的医疗质量、医疗安全和医疗事故防范措施的学习活动。通过学习,提高了大家的法律意识,确保医疗安全。医疗隐患杜绝了医疗事故的发生。

四、加强医疗质量管理,杜绝医疗事故的发生。

加强医疗质量管理,提高医疗技术水平是为了提高医疗工作质量。科室在完成医院下达各项医疗工作任务的同时,认真抓好医疗质量的控制与监控,加大对医疗安全的检查力度,不定期对科室医疗安全进行自查,发现问题及时纠正、处理,使医疗安全问题随时随处可见,得到明显的改善。

五、加强人才队伍建设,不断提高专业技术人员的业务素质。

人才队伍的建设不能仅仅局限于业务水平的提高,还要看人的素质能力及医疗服务的质量。因此,我科制定了严格的人才培养计划,开展了医务人员继续教育培训,对有学历、有职称以上的人员及时进行或合格进入进修学校进修。同时,加强对年青人员的培养,对年轻医务人员的培养工作,采取一对一的培训方式,加大对年轻医务人员的培养力度,使他们尽快成为我科业务骨干。

六、加强对科室人员的业务培训学习,提高了医务人员整体素质及业务水平。

七、积极配合上级部门及科室工作。

护理个人年度总结(篇4

今年在院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,消化科全体护理人员协调一致,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合神经内科的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩,现将xx年护理工作做如下总结:

一、全科护理人员认真落实各级护理人员岗位职责

按照医院要求认真履行护士长职责,严格执行各项规章制度及各项操作规程,坚持填写护理记录单,正确指导管理护理。严格执行消毒隔离制度,按计划和要求定期进行妇产科、手术室、急诊等各项护理工作,按要求完成各项护理操作,严格执行三查七对,落实无菌操作,保持病区环境的清洁整齐,消毒符合率达到100%。对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次,确保随时有护士长随时培训。

严格消毒隔离及无菌操作,加强手卫生学监测,对感染性手术科、供应室、供应室、门诊等重点部门的感染监测,确保手术切口感染率0、3%,无差错事故发生。

二、加强科室制度建设,提高依法执业意识

科室根据手术室的具体情况,制定了手术室工作制度汇编,并印刷成册,规范工作行为。严格执行手术室工作制度,做到操作规范,职责明确,杜绝差错事故发生。

三、严格执行消毒隔离制度

手术室是消毒隔离的重点部门,严格执行无菌操作技术,对环境卫生学、消毒隔离制度,从而抓好手术室的环境卫生学监测工作,规范洗手。每日对手术器械消毒执行记录,确保手术室的清洁无差错。严格消毒隔离制度,规范洗手,预防交叉感染。

四、加强医院感染管理

按医院感染科要求,认真开展医疗护理不良事件的医院感染工作,对吸引、蔓延和报告病人的处理。

严格执行医院感染管理规范,做好护理人员医院感染管理工作,重点抓手术室、供应室、手术室、急诊室的环境卫生学监测工作和消毒隔离工作,防止交叉感染的发生。

五、加强科室医疗安全

科室定期进行医疗安全隐患排查,发现问题及时整改,并检查整改落实情况。

1、科室人员职业防护意识淡薄,手术患者有风险发生,对于新入科的职工,首先熟悉科室环境并能正确观察手术室手术的过程,掌握手术室的用途、性能和防护方法,并且熟练掌握急救药品的应急流程。

2、科室人员对新入科人员进行专科知识和操作考核,熟练掌握手术急救技术和流程,全科24小时能够正确处理手术室突发事件。

3、对新进科的人员进行岗前教育,严格执行手术室各项规章制度和手术部位安全条例,熟练掌握护理核心制度,杜绝事故发生。

4、科室医护人员分工明确,各司其职,各负其责,团结协作,保证了手术室工作的正常运作。

5、加强手术室的环境卫生管理,严格消毒,认真执行手术室消毒隔离制度,定期进行手术室的空气、物品和手术室的细菌培养,杜绝差错事故的发生。

6、强化了护士的风险意识,加强了危险源的管理,重视手术室护士在手术室工作时的安全意识,加强对手术室护士的人文素质培养,使护士掌握术前准备的相关知识,以保证手术室人员手术室的正常运转。

7、加强了与各科室之间的沟通和交流,发现问题,及时纠正。

六、存在不足

8、科室人员结构不尽合理,个别护士长的工作积极性、主观能动性有所欠缺。

9、个别护士的工作责任心不够强,存在应付了事的现象;

10、个别护士的专科知识、综合技术水平、服务态度有待进一步提高。

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