会议指出，党的十九届五中全会是在我国决胜全面建成小康社会取得决定性成就、两个一百年进入历史交汇点的关键时期，召开的一次具有里程碑意义的重要会议。习近平总书记代表中央政治局作的工作报告，全面回顾党的十九届四中全会以来中央政治局的主要工作，系统总结党和国家事业取得的重要成就，凝聚人心、催人奋进，为我们奋力夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利提供了根本遵循。全会通过的《建议》深入总结十三五时期我国发展取得的重大成就，准确把握国内外环境面临的深刻复杂变化，明确提出十四五时期发展的重大方针、重大战略、重大举措，系统擘画2035年基本实现社会主义现代化的宏伟蓝图，是开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的纲领性文件，是今后5年乃至更长时期我国经济社会发展的行动指南。省委召开常委会（扩大）会议，认真学习党的十九届五中全会精神，深刻把握全会精神实质，要求全省上下扎实抓好五中全会精神的学习宣传贯彻，紧扣实际谋划推动四川十四五时期经济社会发展规划，全力冲刺全年目标任务。全市各级党组织要深刻学习领会党的十九届五中全会的重大意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话和全会精神上来，认真落实省委常委会（扩大）会议精神，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦、夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利而努力奋斗。
会议指出，学习贯彻党的十九届五中全会精神，要准确把握十三五时期我国发展取得的重大成就。十三五以来，以习近平同志为核心的党中央统揽全局、运筹帷幄，团结带领全党全国各族人民攻坚破难、拼搏实干，取得一系列新的重大成就，疫情防控取得重大战略成果，经济社会恢复走在全球前列，十三五规划目标任务即将完成，全面建成小康社会胜利在望，这些成绩来之不易，充分展现了党中央驾驭复杂局面的卓越领导能力，充分彰显了我国社会主义制度、国家治理体系的强大生命力和显著优越性。
会议指出，要准确把握对十四五时期发展环境的重大研判。当前我国发展处于重要战略机遇期、国际格局处于加速演变期、中华民族伟大复兴处于关键期，要看清时与势的变化、危与机的转化，深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求，深刻认识错综复杂国际环境带来的新矛盾新挑战，增强机遇意识、大局意识、责任意识，保持战略定力，发扬斗争精神，树立底线思维，准确识变、科学应变、主动求变，集中精力办好自己的事。
会议指出，要准确把握全会制定的重大目标和指导思想、基本原则。《建议》把全面建设社会主义现代化国家作为新的战略目标，对十四五时期经济社会发展提出经济发展取得新成效、改革开放迈出新步伐、社会文明程度得到新提高、生态文明建设实现新进步、民生福祉达到新水平、国家治理效能得到新提升的主要目标，把推动高质量发展作为统揽十四五时期经济社会发展的主题，把构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局作为战略任务，明确提出五个坚持的基本原则；全会将十四五规划与2035年远景目标统筹考虑、一体推进，长短结合、远近衔接，是坚持系统观念的一个重大创新，展现出我们党强大的战略定力和发展底气，必将有力推动我国经济实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续的发展。
会议指出，要准确把握十四五时期的重大部署。《建议》坚持全面规划和突出重点相协调，聚焦突出问题和短板，回应人民群众诉求和关切，围绕科技创新、产业发展、国内市场、深化改革等12个重点领域的思路和重点工作作出具体安排，全市各级党组织要认真研究，仔细谋划，逐项梳理，将全会各项部署要求落实到具体工作当中，推进广安高质量发展。
根据局党组的要求，支部组织召开不作为不担当问题专题民主生活会，学习对照市委市政府《关于对市民政局党组及有关负责同志不作为不担当问责情况的通报》指出的问题和整改要求，进行深入分析学习。对照《方案》中的治理问题，结合自身思想和工作实际，进行深刻自我剖析，此次学习使我强化责任意识的重要性，充分认识到自身问题。将个人对照检查情况汇报如下；
1、对理论和政策方面学习不够深入和提高。
2、对于一些新情况新问题，缺乏更主动地深入地了解、调查和思考，解决起来常常也会出现抵触的想法。
3、在工作中习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情。特别是任务多、压力大的时候更是如此，影响了工作效果。
1、学习方面，缺乏主动性。主要对学习的要求不够高，没有把学习、思考、实践和推动工作有机的结合起来。系统性、专业性、深入性不强，动力不足，缺乏学习的主动性。
2、对新情况新问题研究不够，知识储备不足。在新常态下如何更好地开展工作，有时把工作推进慢、对工作相关的新知识、新业务学习缺乏积极性。
3、工作方法简单，创新意识不强。工作只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，缺乏创新精神。工作作风不够扎实，对问题深层次的分析、思考不够。有时对一些已经明确要求推进的重点工作，等文件、等指示，还要等上级调度，缺乏先创先干和主动担当的意识。
三、整改措施
1、学习上养成那种要我学为我要学的良好学习习惯。学习过程中，我认真做好笔记，领会内涵，应用到实践中。思想上放开思维方式，开拓创新，敢于担当。
2、认真学习书本知识，做到全面学习和重点学习相结合，不断给自己加油和充电，增强提高创新意识。经常和同事们相互交流，相互学习，努力提高自己的业务水平和能力。
3、工作中认真学习领会文件精神和各项规章制度，做到多勤于思考和增强创新意识。工作做到严于律已，一丝不苟地干好自己的本职工作，并提高了工作服务效率。
要以担当精神约束自己，经常对照检查自己的思想和言行，把自己更好塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。真正做到敢于担当、干实事，具有服务的意识和强烈的责任感。
按照区《关于在机关事业单位中召开深化专项治理成果、重拳整治不作为不担当问题专题组织生活会的通知》要求，我认真学习党的十九大精神、习近平总书记关于作风建设的重要论述和不作为不担当问题专项治理三年行动部署会精神，特别是x市长和x书记讲话等规定篇目，广泛开展三必谈活动，坚持问题导向，强化问题意识，紧紧围绕是否清楚自身履职行为代表着党和政府形象等5个方面内容，查找存在问题，深入剖析原因，制定整改措施，形成如下对照检查材料，请大家批评帮助。
(一)担当作为，就要找准自身定位。干任何事情、做任何工作，都要首先找准定位，明白自己的位置，知道自己的使命，清楚自己的责任，知位而为，才能有的放矢。习近平总书记讲到，走的再远、走到再光辉的未来,也不能忘记过去,不能忘记为什么出发，从哪里出发。一切为了人民，是中国共产党出发的原点，是立党的初心。我们唯有不忘初心、牢记使命，才能找准定位，奋力前行，创造出无愧于时代和人民的业绩。作为xx部门，我们是保障和改善民生的重要部门，落实每项政策、开展每项工作，都是在向群众传递党和政府的温暖和关怀，我们每当为群众办一件实事、做一件好事，群众都会打心里感谢党和政府，如果不愿担当、不想作为，为群众办事腾挪闪避绕，为企业办事习惯说不行，那么人家就会认为是党和政府不行。因此，我们必须要站在党和国家事业发展大局的高度、站在巩固党的执政基础的高度来思考、谋划和推进工作。
(二)担当作为，就要开拓创新精神。发展无止境，创新无止境，创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。xx市长讲到，创新就是用不一样的办法获得更好的结果，只要用新的理念、新的办法、新的措施把过去没有办成的事情办成了就叫创新，只要用新的理念、新的办法、新的措施把过去已经办成的事情办的更漂亮了也叫创新，这就是我们的日常工作。面对新时代，要有序推进发达镇职员制试点改革任务、充分激发人才创新创业活力和深入探索适合不同类别公务员的考录、考核、培训、晋升机制等一系列目标任务，创新实干是我们的应有之义，要努力形成符合新时代发展要求的思想观念、思维方式和价值取向，把创新落细落小到我们每一天的日常工作，以钉钉子精神一个时间节点一个时间节点往前推进，才能不断开创xx事业新局面。
(三)担当作为，就要以干成事为荣。能干事、敢担当、有作为，这是我们每一名党员干部履行职责的必备政治素质，也是我们战胜困难挑战、做好一切工作的强大精神力量，是立身之本、从政之要。x市长讲到，要以办成事为荣，以把事情办成论英雄，其核心就是当干部就要想干事、要想办法干事、要干成事。当前，随着中央八项规定的深入实施和问责体系的健全完善，一些党员干部感觉到权力越来越受到制约了，认为干得越多错得越多，于是开启自保模式，通过不作为、慢作为规避风险，事情还没干、工作还没开展就先想退路、找干不好的借口，这些问题在我们单位也在一定程度上存在。我们现在开展不作为不担当问题专项治理三年行动计划，就是要以治庸治懒的疾风厉势向不作为不担当宣战，以问责倒逼党员干部牢固树立为官就要尽责、当干部就要干事、是党员就要奉献的理念，以实干为基、以苦干托底，不断增强担当作为、履职尽责的思想自觉和行为自觉，努力完成好新时代赋予我们的使命。
(一)工作摆位不高。往往就工作抓工作，没有时刻把干好工作作为维护党和政府形象、增强人民幸福感获得感安全感的内在要求来统筹谋划、组织推进，对一些事项仅满足于安排了、推动了、检查了，对上级精神要求的理解和成效的把握上还不到位，围绕全区经济社会发展想大事、议大事的能力仍需提升，发挥xx整体职能作用支撑服务实体经济发展还不够有力。
(二)创新招法不多。在贯彻落实市、区决策部署上，更多着眼于落实上级任务、完成年度目标、推进当前工作，对新时代对xx工作提出的新要求研判还不够充分深入，把创新作为日常工作的意识树的还不够牢固，创新的眼界和思路还存在一定的局限性，对创新的举措和招法把握还不够精准，想问题、做决策、办事情还有靠传统思想、凭惯性思维的情况，导致在创新思路、改进工作上推进还比较缓慢，成效还不够明显。
(三)服务指导不实。平时参会开会比较多，待在办公室比较多，深入群众不够经常，听取群众意见建议还不够直接，到基层听取汇报的多，例行公事的多，带着问题搞调研、主动解决企业群众实际问题还不够，往往工作忙时放一放、任务重时缓一缓，缺乏计划性、系统性，导致掌握基层实情不准确，服务群众的针对性、实效性不强，解决群众生产生活实际困难不及时。
产生上述问题的原因主要三点：一是思想认识还不到位，没有时刻站在党和国家事业发展大局、站在巩固党的执政基础的高度去统筹谋划工作;二是思想还不够解放，对新形势新任务分析研判不深入，工作思路眼界不开阔;三是宗旨意识还不牢，为人民谋福祉的使命感、紧迫感不强。
(一)明职责，搞好统筹谋划。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，紧紧围绕市委x届x次、x次全会和区委x届x次、x次全会部署要求，自觉在大势中谋划、在整体中摆位，找准上情与下情的结合点、融合面，深入研判xx工作面临的新形势新任务，以绩效考核指标和局重点工作落实为抓手，当好落实党的惠民政策的船和桥，加大对全局各业务板块工作职能的统筹力度，充分发挥xx工作整体效能，以实实在在的工作成效为xx实体经济发展提供有力人力资源支撑。
(二)拓思路，推动创新发展。要紧紧围绕经济转型、高质量发展要求，切实摆脱速度情结和换挡焦虑，打开脑袋上的津门，加大解放思想的力度，加强对新常态、新发展理念等的学习转化运用，主动对接动能转换、结构调整新特征，积极适应深化改革、创新驱动新变化，在发展理念、思维模式、方法措施上求新求变突破，把创新作为自己的日常工作，在拉动就业、参保扩面、劳动维权上深入研判、精准施策，不断推动xx工作不断创新发展。
(三)改作风，加强服务指导。牢固树立以人民为中心的发展思想，始终牢记六民要旨，念好人民大学，借助不忘初心、牢记使命主题教育、不作为不担当专项治理、以人民为中心大讨论、双万双服促发展活动等契机，定期深入街镇、企业加强基层调研、走访座谈、问计问需等工作，面对面讲政策、办实事、解难题，把群众所思所想、所忧所盼作为一切工作的出发点和落脚点，在满足群众意愿的需求端上用力，在改善民生的供给端上下功夫，提供更加符合群众意愿的xx服务，切实为加快x城市化进程、全面建成更高水平小康社会做出应有贡献。
坚持常学常新加强理论修养
理论上清醒和成熟，政治上才能坚定，行动上才能自觉。习近平总书记指出，我们党在中国这样一个有着近14亿人口的大国执政，面对十分复杂的国内外环境，肩负繁重的执政使命，如果缺乏理论思维，是难以战胜各种风险和困难的，也是难以不断前进的。这就要求我们加强理论学习，掌握和运用辩证唯物主义和历史唯物主义，掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，深入认识共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律。
学员们认为，习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化的最新成果，集中体现了马克思主义的理论品格和精神实质，闪耀着马克思主义的真理光辉，是当今时代最现实、最鲜活的马克思主义。要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求。要静下心来，反反复复学、及时跟进学，真正做到全面系统、融会贯通。
大家表示，前方的使命更光荣、任务更艰巨、挑战更严峻、工作更伟大，这要求干部在强读强记、常学常新中不断加强理论修养，筑牢理论基础；在学习上舍得花时间、花精力，真正把学习作为一种生活方式、一种工作习惯、一种思想境界和一种价值追求。
省部班学员仇鸿、李柯勇、余兵等表示，加强理论修养，既是时代进步的要求，也是履行执政使命的必须。要带头加强理论学习，自觉站在加快推进马克思主义学习型政党、学习大国建设的高度，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为做好一切工作的重要前提和有效途径。特别是要充分利用这次中央党校（国家行政学院）学习的机会，读原著、学原文、悟原理，认真学习马克思主义理论，做到学而信、学而思、学而行。
厅局班学员昌和平、李辉、于春利、黎军、陈丽华、杨成伟、聂震、王兰义、汪树青等认为，党的理论创新是永无止境的，党员干部要紧跟党的理论创新步伐，始终跟上党中央要求、跟上时代前进步伐、跟上事业发展需要。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，常学常新，学出对党忠诚、坚定信念、自觉自信、责任担当、能力水平。要通过对知识空白、经验盲区、能力弱项进行针对性学习，提高学习实效性，增强适应新形势新任务的信心和能力。要通过向书本学、向实践学、向群众学，丰富学习方式和学习渠道，在学用结合上深化拓展，实现全面发展。
县委书记班学员刘纪献、赵彤、袁文英等表示，求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。学习马克思主义理论，特别是学习习近平新时代中国特色社会主义思想，就是改造思想的过程、就是坚定信念的过程、就是提升政治能力的过程。新时代新任务要求党的干部要有干事成事的真本领，这就要求我们要不断强化理论学习，在常学常新中加强理论修养，强化理论思维，增强理论自信，始终做到政治上的坚定、党性上的坚定、行动上的自觉。
坚持真学真信坚定理想信念
理想信念是共产党人精神上的钙，没有理想信念，精神上就会缺钙，就会得软骨病。习近平总书记指出，历史和实践反复证明，一个政党有了远大理想和崇高追求，就会坚强有力，无坚不摧，无往不胜，就能经受一次次挫折而又一次次奋起；一名干部有了坚定的理想信念，站位就高了，心胸就开阔了，就能坚持正确政治方向，做到风雨不动安如山。
学员们认为，坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。坚定的理想信念是中国共产党人特别是领导干部应有的强健筋骨。作为党的干部，坚定对马克思主义的信仰，坚定对共产主义和社会主义的信念，既是我们共产党人的政治灵魂，也是我们共产党人经受住任何考验的精神支柱。只有真学真信真用、坚定理想信念，才能提高政治站位对党绝对忠诚，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定。
大家表示，坚定理想信念是现实的、直接的、具体的，突出体现在对党唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚上。这样才能始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；这种一致才会是发自内心、坚定不移的，任何时候任何情况下都站得稳、靠得住。
省部班学员何颖波、王衍诗等表示，忠诚和信仰是具体的、实践的。作为党员领导干部，对党忠诚，就是要把增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护作为最大的政治、最高的使命、最真的情怀，坚定不移地从历史和现实、理论和实践、国内和国际的结合上深刻认识、强化认同，自觉做到五个必须，严防七个有之，不断提高政治敏锐性和政治鉴别力，始终恪守政治规矩，自觉做政治上的明白人、工作中的老实人、生活中的干净人，炼就个人金刚不坏之身。
厅局班学员刘潜、樊剑英、易涤非、张国忠、鲍秀英等表示，只有理想信念坚定的人，才能在风吹雨打、千难万险面前始终不渝、百折不挠，坚定不移为实现事业目标而奋斗。在新时代，对党忠诚，就是要体现在增强四个意识上、体现在坚定四个自信上、体现在做到两个维护的具体言行中，要以青春之我、奋斗之我，为民族复兴铺路架桥，为祖国建设添砖加瓦，决不重蹈理想信念丧失、理想信念模糊、理想信念动摇的人生悲剧，决不做言行不一、表里不一的两面人、两面派和投机者。
县委书记班学员黄金城、张远梅、陈翔等表示，信仰认定了就要信上一辈子。标准千万条，忠诚第一条，理想不坚定，人生两行泪。要始终坚守精神家园，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，经常对照党章党规党纪检查自己的思想言行，加强党性修养，陶冶道德情操，永葆共产党人的政治本色。党中央禁止的坚决不做，不搞选择、不搞变通、不打折扣，一声令下、一干到底、一往无前。
根据中央、省、市委和市卫生计生委关于作风建设的部署要求，深化三严三实专题教育，我院开展了不担当不作为专项整治活动，针对当前全院存在的不担当不作为问题进行专项整治。结合群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、双联双创等活动，对照专项整治的主要内容，本科室认真查找了存在的不担当不作为问题。通过自查自纠，在日常工作中，本科也存在一些不担当不作为问题，现作一总结报告。
1、遵守规矩，工作不够大胆，敢于担当的能力和素质有待提高。一名医护工作者，如果没有科学决策的能力，没有抓落实的能力，如何能从容应对各种任务和挑战，牢牢掌握工作主动权?如何善于把握大局大势，驾驭复杂局面，解决突出问题?围绕这些问题，我扪心自问觉得敢于担当的能力和素质有待提还有待于提高。作为临床一线科室，其责任不仅关乎医院的发展，更关乎的是病人的生命安全。有时候缺少对现实情况的了解，缺乏对复杂局面的判断，看不清趋势，做不出决断。有时面对医院重点工作任务，怕有风险，不敢创新突破，不敢大胆去试、大胆去闯，缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气，没有先例的事不敢干，不敢越雷池半步，缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神头。
2、有时存在精神懈怠、不思进取，不想担当作为的思想。在工作中，有时有等靠思想。对上级和医院重大决策部署缺乏深入研究思考,思想懒惰，看不到新常态带来的新机遇新挑战。有时对一些医院已经明确要求推进的重点工作，等文件、等指示;有了文件、指示，还要等上级调度，等兄弟科室先行、出经验，缺乏先创先干和主动担当的意识。
有时看到别人享受玩乐，而自己却在拼命苦干，心理不平衡，出现精神懈怠和享受思想。怕决策失误，不敢大胆拍板。对一些正常办理的事项，怕出问题、不敢办，凡事层层请示汇报，让领导签字，一直要到主要负责同志那里才能定。
3、有时存在办法不多，不会担当作为的情况。对新情况新问题研究不够，知识储备不足。对新常态下如何更好地开展工作，主动研究不够，措施办法不多，凡事等着上级出政策、领导出主意。有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于领导不重视、职工不积极等外部因素，不能从自身找原因;对科室管理工作相关的新知识、新业务学习缺乏积极性，指导工作时出现了本领恐慌、能力危机。
1、努力提高敢于担当的能力和素质。在日后的工作中，凡事要从大局观考虑问题，理清现实，科学决策，勇于决断，敢于担当。树立攻坚克难、敢闯敢试、不怕风险、大胆负责的勇气。
2、工作中勤思考、多学习，杜绝等、靠、要和懒散思想;干工作不推诿、扯皮，不避重就轻，要积极主动，先创先干，主动担当;要有干事创业，吃苦在前，享乐在后的精神，把工作当成一项事业来做。
3、工作中，要有责任心，亲力亲为，勇于担责，不消极懈怠，不得过且过。
4、加强业务和管理知识学习，增加知识储备，提高自身素质;多想多思，主动研究工作方法和措施;凡事不能光依靠上级领导，要自己主动想办法，杜绝依赖思想。一定会更加辉煌!
新时代呼唤新担当，新担当需要新作为。当前，全党吹响了激励广大干部新时代新担当新作为的冲锋号。对领导干部而言，不仅要敢于担当，更要善于担当、善于作为。
不少的人对工作不负责任，拈轻怕重，把重担子推给人家，自己挑轻的。一事当前，先替自己打算，然后再替别人打算。出了一点力就觉得了不起，喜欢自吹，生怕人家不知道。对同志对人民不是满腔热忱，而是冷冷清清，漠不关心，麻木不仁。这种人其实不是共产党员，至少不能算一个纯粹的共产党员。作为党员领导干部，要充分发挥先锋模范作用，从内心端正态度，培养敢于担当的自觉，不断涵养面对改革发展深层次矛盾问题要迎难而上、攻坚克难，面对急难险重任务要豁得出来、顶得上去，面对各种歪风邪气要敢于较真、敢抓敢管的冲劲、闯劲、干劲。不因担子重而退缩、不因工作苦而叫累，切实做到既有勇于承担的勇气，又有善于担当的能力，着力提升干部职工的组织领导、沟通协调、贯彻执行等综合能力素质，切实消除本领恐慌。在日常工作中牢固树立实干出实绩、落实见成效的务实风气，击鼓奋进、跳起摸高，审时度势、高瞻远瞩，与中央总体决策部署同步合拍，继续围绕中心服务，抓好当前重点工作，强化问题导向，将看似平凡的工作干得出色、将看似枯燥的工作做得精彩，在平凡的工作岗位上创先争优，做出让组织放心、让群众满意的成绩。
大事难事看担当，顺境逆境看胸怀。面对责任和使命，广大党员干部要不缩手缩脚、畏首畏尾，敢于负责，勇于担当，在负责中进步，在担当中成长。