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党支部半年工作总结和下一步工作安排情况(精选4篇)

时间: 2023-10-30 栏目:申请报告

党支部半年工作总结篇1

2xx年上半年统计局党支部以党的xx大和xx届四中、五中全会精神为指针,以党员先进性教育活动和政风行风民主评议回头看为重点,认真实践“三个代表”重要思想,积极探索新形势下支部工作的新途径,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,全体党员出现爱岗敬业、勤于学习、善于思考,努力创新的精神风貌,坚定共产主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,永葆共产党员先进性本色,保证了单位各项工作顺利进行。现将具体作法总结如下:

1、认真抓好学习,提高党员队伍的整体素质。一是年初制定了学习计划,无特殊情况坚决按计划执行;二是规定了学习内容:以邓小平理论和“三个代表”重要思、党章、社会主义荣辱观教育为核心内容,以统计法知识、计算机知识、写作知识和业务知识为重点内容;三是坚持搞好自学,每人每年自学笔记不得少于1万字(班子成员不少于2万字),体会文章不得少于2篇,现己撰写学习党章体会文章23篇;四是坚持领导职工分别备课、讲课、出题、阅卷制度;五是每个干部职工要根据所从事专业工作特点,加强调查研究,撰写有质量的统计分析、统计信息,1―5月全局共写统计分析54篇,统计信息162篇为全州第一名,其中:上省网统计分析15篇,统计信息22篇为全州第二名;六是鼓励干部职工继续进行学历培训和生存技能培训。

2、认真落实“三会一课”制度,提高统计自身地位。

2xx年上半年共召开支委会7次,组织党员学习11次,上党课3次,题目分别是:学习党章的必要性和重大意义,用社会主义荣辱观塑造统计形象,让“清水衙门”水更清。使党员受益匪浅,明确了统计部门人少事多、任务重、经费紧、工作苦、地位低,所以作为统计人要以忠诚统计的心志,豁达统计的胸怀,快乐统计的情趣,智慧统计的本领,发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神,努力做好各项工作,出色完成各项工作任务,提高统计自身地位。

3、开展送“温暧、献爱心”活动,让党心贴近民心。

党支部上半年共组织党员捐款81元,化肥8袋。今年3月2日,李家河乡茅坡村七组后槽老屋杨家院子失火,24户相连木房被烧毁,全局干部职工勒紧裤带捐款61元,当时我局职工周远凤正在住院,她得知这个消息后,表示对灾民十分同情,并主动损款3元,区区3元对24户灾民来说,那只是杯水车薪,但是,它反映出一个普通共产党员的无私情怀,凝聚了她对群众的一片爱心。6月21日,**县统计局党组书记杨天明同志,带领工作人员到整体推进联系村,荆竹坪村2组结对帮扶的贫困户龚家坤、胡秀章、胡光辉家中访贫问苦,并送去现金2元、化肥8袋,并鼓励贫困户积极调整产业结构,努力发展多种经济,争取早日脱贫,这些看起来都是小事,但它确体现了党的作风在好转,党心更加贴近了民心。

4、发扬团结友爱协作互助精神,办公室整体搬迁工作顺利结束。

为了响应政府老城区搬迁改造的指示精神,县统计局经过认真的准备,于2xx年6月13日顺利搬迁。搬迁途中由于路程远、东西多、女同志多、老弱病的多,给整体搬迁带来了不少困难,同志们发扬了团结友爱、互相帮助、互相爱护的团队精神,少帮老、男帮女,使整个搬迁过程中无人员受伤、无东西丢失,领导满意、职工满意,目前工作运转正常。

5、积极培养入党积极分子,壮大党员队伍。

局党支部十分注重对年青人的培养,支部成员经常找他们交心谈心,鼓励他们认真学习、努力工作、积极向上,今年3月又有两名入党积极分子向党支部交了入党申请书,党支部经研究同意作为入党积极分子培养,6月14日已参加了县机关党委组织的入党积极分子培训班。

综上所述,党支部半年来各项工作取得了一定的成绩,我们的体会是:抓好学习是前提,班子带头是动力,党员自觉是基础。

党支部半年工作总结篇2

在上级党委的正确领导下,经全体党员同志的共同努力,认真落实了,在学习中丰富了头脑,在实践中锻炼了队伍,在改革中上了层次、上了水平。党员同志的模范带头作用影响着教师,党支部的战斗堡垒作用,保障了学校工作的顺利开展。全校形成了以人为本,发展学校;以德治校,师生敬业爱岗的良好风气。现将有关工作总结如下:

一、以抓思想教育、师德师风建设为重点,认真组织各层面的理论学习

1、认真组织教工政治学习。

校党支部带领全校教职工坚持“教书育人,管理育人,服务育人”相结合的工作方针,坚持每两周一次的教职工政治学习制度,学习内容与学校日常工作、教育教学和思想教育紧密结合,努力提高学习的有效性。

2、贯彻中心组、党员学习制度,提高党员和干部的理论水平。

学校中心组和党员队伍是学校发展的中坚力量,提高这支队伍的理论水平,以及用理论指导实践的能力至关重要,因此党支部加强每月一次的党员学习及每周一次的中心组学习,学习教育理论,学习当前形势,创新学习形式,追求学习效果,使大家进一步统一思想,明确工作方向。

3、抓好青年教师队伍的理论学习,加强青年教师思想教育。

青年教师是学校发展的生力军,为了提高青年教师的政治觉悟,帮助他们更好更快地成长,使学校的青年教师团体成为一个积极向上、奋发有为的集体,学校通过青年教师论坛等形式每月开展一次集中学习,组织大家学习讨论,关注党和国家的发展,增强责任感和事业心。学校的凝聚力进一步得到加强,在5.12汶川大地震后,学校支部发动全体党员和教职工向灾区捐款,全体教职工和学生累计捐款65670余元。根据中央组织部明传电报的精神,鼓励和支持全体党员自觉缴纳特殊党费用于抗震救灾,9名党员人人主动参与,交纳特殊党费合计4000元。

二、围绕学校中心工作,发挥党支部政治核心作用

1、参与制定学校《xx年-xx年发展规划》。

在办学实践中,在学校党支部的支持下,学校根据教育形势的发展变化,遵循教育发展客观规律,努力拓展办学空间,,提升发展内涵,保持可持续发展的潜力,在提高办学水平、教师队伍培养、注重教学质量等方面下功夫,经过多方研究和认真思考,制定了学校《xx年-xx年发展规划》,明确提出学校未来的发展目标是:强化设施、师资充沛、学生幸福;以信息化引领教育现代化,构建“以学生发展为本”的现代学校管理运行机制;成为一所具有浓厚文化底蕴、高品质特色化的示范性九年一贯制学校。

2、注重教师的专业化发展。

为促进教师专业化发展,支部积极搭建舞台。如结合县教育系统的骨干教师评选、年度考核奖励等,党支部积极鼓励动员教师(特别是党员教师)参与全校教学比武,在说课、听课、评课、课件制作等各个环节中从严要求,好中选优,从中评选教学能手并推选出最优秀的教师参加县级教学比赛。目前,多数党员教师都成为学校教育教学的骨干。

三、坚持党管干部、党管人才,抓好学校队伍建设

1、干部队伍选拔培养,机制逐步健全,群众认可度高。

近几年来,校党支部始终把培养选拔优秀年轻干部作为建设高素质干部队伍、改善干部队伍结构、推进领导班子年轻化的有效举措来抓。在党支部的培养下,福兴学校形成了一支思想过硬,业务过硬,素质过硬的干部队伍。他们在工作中坚持实事求是、以人为本的原则,树立起干部就是为民服务的意识,热情为家长,为全校师生服务,创新领导方法,做到科学决策、民主管理,在师生中享有较高的威信。党政领导严格治校,严明处事,用人格、情感凝聚班子,使班子成员做到:工作上用加法,坚持勇挑重担;经济利益上用减法,保持廉洁作风;领导方法上用乘法,充分调动教师积极性;荣誉面前用除法,把功劳归给大家,形成团结、开拓、求实、民主的领导集体。

2、培养年轻干部、骨干教师,形成学校发展的人才梯队。

我校党支部在培养学校教育教学的骨干工作中,有成效、有创新,群众认可度高。支部采取了一系列切实有效的措施,创设优秀年轻干部施展才华的岗位;加大了任用优秀年轻干部的力度;抓好干部经常性教育,引导年轻干部加强理论学习;积极鼓励年轻干部参加各类业务能力培训,以更新理念,提高水平;强化年轻干部的实践锻炼。把年轻干部放到急、难、险、重的岗位上进行锻炼,增强他们的工作能力,锻炼他们的应急应变能力,以磨砺他们的毅力,提高工作综合能力。

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党支部半年工作总结篇3

2019年在卫健委、上海农场有限公司党委的领导下,贯彻落实《中国共产党党支部工作条例》和《关于加强公立医院党的建设实施意见》,全面加强支部建设,筑牢“白衣红心”理念,为辖区居民健康保驾护航提供政治保证和组织保证。

一、加强理论学习,提高党员队伍素质

1、组织学习《党章》,对党员的权利和义务有了更深的了解,对入党的意义有了更深刻的认识,始终牢记党员身份,将党性根植于心中,按照党章要求,加强党员修养,增强党员意识,不断提高思想政治觉悟,把党的先进性具体体现在工作岗位上,落实在为患者服务的行动上。

2、持续深入学习十九大精神,学通弄懂做实,坚决做到“两个维护”,思想和行动上与党中央保持高度一致,与党同呼吸、共命运,在道路上不偏不倚。

3、研学《中国共产党纪律处分条例》,切实牢固树立“四个意识”,时刻用党员标准严格要求自己,始终做到知敬畏、守底线,把严守政治纪律和政治规矩永远摆在前面,遵纪守法,确保不越底线、不踩红线。

4、定期召开民主生活会,领导班子带头领学、党员导学等形式,推进“两学一做”常态化制度化,强化思想理论武装,持续提高政治素养、党性素养,增强四个“意识”,坚定“四个自信”,使全体党员不忘职业初心,践行“白衣红心”服务理念,全力承载“健康守护人”执业使命。

二、加强公立医院党的建设,创建医院标准化党支部

1、加强领导班子建设,团结协作,坚持公立医院实行党委领导下的院长负责制,贯彻落实党的卫生与健康工作方针,深化医药体制改革政策措施。以“政治合格、组织放心、员工认可”为标准,讲大局、为事业、重服务,承接好委党委、农场党委各项工作部署,致力于殷实农场建设。

2、加强党员队伍管理,直接教育、管理、监督,做好组织、宣传、凝聚、服务群众工作。把政治标准放在首位,抓好发展党员工作,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合实际开展主题教育部活动日,创新党组织活动内容方式,如集体学习、个人自学、实地参观等,推动党组织活动与医院工作相结合,把党支部建设成为战斗堡垒,充分发挥党员先锋模范作用。

3、坚持“四责协调”机制,营造正确的从业执业价值观,严格执行中央八项规定,推进支部工作、党风廉洁和医德医风建设、意识形态管控“三大主体责任”在上农医院落地落实。领导班子与各党员签订党风廉洁责任状,确保一身白衣不染色。

4、加强医德医风教育,通过居民座谈会、设立院长接待日等方式,及时反馈信息,整改落实,提升服务品牌,缓解医患紧张关系。对标对先进典型,把纪律规矩刻在心里,从作风、行动、思想上及时查摆问题,及时改正落实。

三、围绕医院中心工作,塑造一支合格的上农卫生队伍

1、开展新入职人员思想政治课,争做“六有”合格上农卫生人,秉承上农医院“厚德纯良、精诚奉献”院训,践行新时代卫生职业精神,服务好辖区职工、居民,健康生命得到保障。

2、上半年,积极引进适合医院发展需要的专业人才,并轮流出去进修,提高技能,学以致用,打造一支专业的、业务能力强的卫生工作者队伍。

3、利用“3月5日雷锋节”、“国际护士节”活动、建党78周年为契机,积极开展义诊、咨询讲座等活动,调动全院职工的积极性,增强团队凝聚力,融入医院文化建设、融入殷实农场建设。

4、发挥青年团队作用,充分发挥他们的优势,以“党建带团建”,每周二“健康加油站”服务辖区居民、顺利完成65岁周岁老人体检、与共建单位和各社区形成志愿者团队上门扶贫帮困等等,得到辖区居民一致好评。

“长风破浪会有时”,服务患者,我们医路前行;“不尽长江滚滚来”,建设农场,我们永不停歇。上农医院已正式挂牌成立,我们将继续秉承院训,不忘卫生人初心,践行卫生人使命,以优质服务理念服务好辖区居民,为建设好殷实农场、幸福农场贡献上农卫生人的一份力量。

党支部半年工作总结篇4

X单位党支部现有党员11名,其中含预备党员4名,占职工的52%。20xx年上半年以来,在党总支部的正确领导和关心下,以及在州直工委的指导下,我支部严格按照年初制定的党建工作总体计划,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观和党的xx大精神,紧紧围绕建设安全播出无事故单位站的目标,以深入开展创先争优活动为建设重点,积极创建“五好”党支部,全面推进支部的思想、组织、作风和制度建设,全体党员共建“学习型、创新型”单位,与时俱进、求真务实、开拓创新、锐意进取,党支部的核心和保垒作用得到了充分的发挥,党员的先锋模范作用得到了较好的体现,并按时按质地完成上级党组织交办的其他各项工作,为我州的经济社会实现快速稳定发展提供了有力的保证。现将支部半年来的工作总结如下:

一、加强组织机构建设,充分发挥战斗堡垒作用。

20xx上半年,支部结合重点目标承诺工作和党建目标管理制度,要求全体党员全面贯彻党的思想、组织、作风建设的要求,强化自我教育,增强自律意识,在工作中以身作则,不断加强学习。一是抓好中心组学习,支部多次召开学习心得交流会、民主生活会开展谈心活动,交换意见,划分责任,严肃认真、积极主动对党员思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析,努力增强解决矛盾的能力。二是抓住关键、突出重点,把对广大党员的教育工作放在了议事日程。20xx年4月20日,支部组织党员干部学习杨善洲同志的先进事迹,教育引导广大党员干部学习杨善洲同志的勤政廉政、牢记宗旨,学习他心系群众、服务发展,勤政廉政、创新实干,时时处处体现共产党员的先进性,进一步转变作风,切实搞好我单位的工作,促进经济社会的快速稳步发展。20xx年3月XX日,组织全体党员对两会精神进行了学习。要求全体党员要以两会的胜利召开为强大动力,牢固树立全心全意为人民服务的思想,克服工作生活中的形式主义和官僚主义,同时,努力提高对两会上提出的各项任务的认识,善于观察新形势、分析新情况、研究新问题,使思想和行动更符合客观实际,更符合我单位工作发展的要求。三是做好党员发展工作。年初按,照《中国共产党发展党员细则》,根据我单位的实际情况,确定入党积极分子和重点发展对象,20xx年,有11人向党组织递交了入党申请书,根据本人的表现和党章的规定,经过讨论,其中四位已于今年3月转为了预备党员,支部党员队伍不断得以发展壮大。

二、争创文明单位,强化职业道德建设。

我支部认真总结我单位文明单位的创建成果,切实把诚信教育作为法制教育、职业道德教育和思想纪律作风教育的重要内容,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民道德规范,弘扬社会主义的职业道德、社会公德、家庭美德,积极开展文明单位从个人做起教育活动。通过努力,干部职工思想道德素质不断提高,营造了班子有生气、队伍有正气的氛围,切实增强了干部队伍服务人民、服务社会的自觉性。

三、健全并完善规章制度,确保人事人才工作规范运行。

为规范行政行为,切实加强内部管理,做到以制度管人、有章可循、按章办事,创建文明单位活动中,我们在开展“创先争优”活动和学习型党组织活动中取得的成功经验和建立长效机制,以及广泛征求意见的基础上,制定了各项规章制度。通过建立健全各项规章制度,进一步完善技术和办公室职工的职责,切实加强我单位的内部管理,形成了良好的工作秩序,促进工作规范有序、健康和谐的开展。

四、落实党风廉政责任制,扎实推进反腐倡廉工作。

为进一步加大从源头上预防和治理腐败力度,加强党风廉政建设和反腐败工作,促进我单位安全播出工作的发展,半年来,结合各项活动的开展,我支部紧紧围绕党风廉政建设和反腐败工作总体要求,以深入学习宣传贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》为重点,要求全体党员严格遵守中央和中纪委的有关规定,坚持廉洁自律,坚持清正廉洁。同时,认真贯彻落实国务院廉政工作会议、云南省政府廉政工作会议、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,推动我单位党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展,有力地促进我单位安播工作的开展,在地方经济发展和国家稳定中起到应有的作用。

五、存在的不足和下半年工作要点

通过上半年的努力,我党支部各项工作取得了一定的成绩,但离组织和群众的要求还有很大的差距,党员学习的广度和深度不够,工作中应付紧急问题、解决技术问题的能力尚有欠缺,理论联系实际等方面有差距,在开展党建活动中适应性和有效性有待进一步探索,这些不足和问题还需在下半年的工作中进一步加以完善。

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