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转观念勇担当高质量创一流心得体会(整理4篇)

时间: 2023-11-13 栏目:申请报告

转观念勇担当高质量创一流心得体会篇1

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,引导全体干部员工完整、准确、全面贯彻新发展理念,汇聚奋进高质量发展、建设世界一流企业的强大合力,近日,集团公司党组就开展转观念、勇担当、高质量、创一流主题教育活动做出部署安排。

集团公司党组指出,转观念、勇担当、高质量、创一流主题教育,作为集团公司庆祝中国共产党成立100周年一项重要工作,是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,拥戴核心、紧跟核心、维护核心的行动宣言;是贯彻落实党的十九届五中全会精神,准确把握新发展阶段、深入贯彻新发展理念、主动融入新发展格局的实践举措;是深入落实集团公司2021年工作会议精神,奋进高质量、推进创一流的思想动员;是战严冬、转观念、勇担当、上台阶主题教育的深化拓展。活动覆盖全员、贯穿全年,七一前集中开展,下半年深化推进。

转观念、勇担当、高质量、创一流,是既相互联系又相互促进的辩证统一整体。转观念是思想前提,深刻认识从讲政治高度做好经济工作的重要意义,从讲政治角度准确把握集团公司是中国共产党领导下的国有重要骨干企业的属性和定位,坚决贯彻落实习近平总书记关于理念是行动的先导,发展理念是否对头,从根本上决定着发展成效乃至成败的重要论述,完整、准确、全面贯彻新发展理念,牢固树立价值创造理念、全员市场理念、一切成本皆可降理念、守正创新理念、依法合规理念、共治共享理念。

勇担当是行动基础,深刻认识勇于担当、敢于作为是干事创业基本前提,坚持干字当头、实字托底、事不避难、力戒浮华。高质量是本质要求,深刻认识集团公司履行经济责任、政治责任、社会责任的基础是实现高质量发展,着力推进业务发展高质量、发展动力高质量、发展基础高质量、公司治理体系和治理能力高质量、党的建设高质量。创一流是奋斗目标,深刻认识建设世界一流企业是党中央对国有企业的殷切期望和战略布局,也是集团公司贯彻新发展理念构建新发展格局的必然要求。锚定世界一流目标,对标国际国内一流水平,打造一流的业绩、一流的管理、一流的技术、一流的人才、一流的品牌。

转观念、勇担当、高质量、创一流,重点在于教育各级领导干部。各企业各部门结合实际制定一个主题教育实施方案,各级主要负责人宣讲一次形势任务,各企业形成一份高质量发展对标研究报告,每个基层单元开展一项降本提质增效攻关,重点抓好深入学习、层层宣讲、广泛讨论、对标查改、岗位实践五项工作。

党组要求,要加强领导,精心组织。各单位党委是责任主体,党组织书记是第一责任人。要领导带头,全员参与。各级领导干部和各级机关要为基层当好表率,引导全体干部员工建言献策、建功立业。要典型示范,宣传引导。大力选树宣传先进典型,大力宣传活动的重大意义、安排部署、经验做法等,营造良好的舆论氛围。要强化统筹,注重实效。把主题教育活动与庆祝中国共产党成立100周年系列活动相统筹,坚决摒弃形式主义、官僚主义,务求取得实效。

转观念勇担当高质量创一流心得体会篇2

2月7日和9日,我有机会跟随公司领导去来安、肥西供电公司学习考察其创一流工作,两次行程感悟良多。

在两地,我们都分别受到了公司领导友好热情的接待,并得以全面接触到他们的创一流材料,详细了解到MIS系统的主要流程和应用经验。通过广泛的交流,我个人有几点较深的感受:

首先就是他们非常注重创一流的宣传力度。对内表现在对员工们进行创一流意义的深入宣传,充分发掘员工们投身创一流工作的积极性;对外则表现在创一流氛围的积极营造上,整齐划一的布局,随处可见的标语宣传牌。来安公司专门定做了创一流文件夹,而肥西公司则在大厅正堂用一块巨大的'宣传牌详细列出全年主要的工作业绩以及明年工作目标,并辅以宣传照片。

其次是员工们的工作热情很高。在与来安公司员工的交谈中,我了解到,该公司通过全员下岗、全员竞聘的方式,实现了定员定编,一个萝卜一个坑,给员工们上了发条,有效地解决了长期困扰他们的职责不清、人浮于事的难题。步入来安公司,最直观的感受就是员工们的工作节奏紧张而不紊乱,有一种积极向上的工作热忱。

三是细节处透露出的人性化管理。在肥西公司调度班的墙上挂着一块大牌子,上面是调度班团队愿景和安全理念;而每个调度员在自己的办公桌上都摆放着一张印有自己照片的愿景板,上面写着每个员工自身的学习、工作、个人愿景、座右铭和自我描述,这样就从整齐划一的共性中突出了个性。在班组动态管理栏上有每月一星的评选,调动了员工的工作积极性。在班组荣誉栏里罗列着该班组获得的各项荣誉奖章、证书,提高了员工们的集体荣誉感。在两个公司的办公楼里,都建有面积不小的健身房,各类健身器材齐全;肥西公司更建有图书室、棋牌室和球艺室,供员工在工作之余休憩和健身,充分体现了以人为本,劳逸结合的管理理念。

四是全力加强MIS系统的建设,极大地提高了工作效率。在来安公司,我们在总经办详细考察了其办公MIS的流程和应用中的一些问题,并与信息中心主任甘玉进行了详谈,在肥西公司,主要了解了其生产MIS方面的情况。通过这些深入考察,可以看出:MIS系统不是一朝一夕就可建成的,各个公司要结合自身的特点来建设,没有统一的模板可套。据来安公司甘主任介绍,其MIS系统从着手准备到初步完善用了半年,而要想成熟运转至少还需要半年,且维护工作量相当大。我以为,我们公司的MIS系统也应量体裁衣,产品只是提供了一个平台,运用和磨合则需要我们从上至下的共同协作。MIS系统就是信息化的流水线,建成以后,公司从领导到员工就象流水线上的一道道工序,任何一个环节卡住了,下一个环节就只能等待,整个工作流程就无法合环。在这套系统实现高效运转之前,我们可能要经历较长时间的人机磨合期;但这套系统建成之后,确实可以在很大程度上解决工作效率不高、运作成本居高不下的难题。

通过学习和交流,我们看到了在创一流工作中和兄弟公司存在的差距,拓宽了工作思路,提高了危机意识;同时也感到鼓舞的是,在前几个月的创一流工作中,我们公司已经取得了相当可喜的成绩,某些方面并不比兄弟公司逊色。海纳百川,有容乃大。只要我们虚心学习兄弟公司的成功经验,取人之长补己之短,锐意进取,就一定能够把我们公司锻造成为一强三优的一流供电公司!

转观念勇担当高质量创一流心得体会

通过组织站里全员开展转观念、勇担当、创效益杜绝低老坏问题讨论会,我站结合加油站实际工作,认真仔细地查找存在的不足和低老坏现象,并制定了工作措施:

立标杆带徒弟员工在服务过程中,要兼顾各式各样的顾客,做到面面俱到,首先站长要端正态度,按照规范去执行,做好榜样,带动大家的积极性。对于新员工,优秀的老员工要起到带头作用,立标杆,师带徒,一帮一结对帮助新员工。

日日清不拖拉各班组、每个员工要划分好卫生责任区,按照加油站卫生管理制度,做到交接班日清不拖拉。每周大扫除清理卫生死角,切实做到加油站卫生的干净整洁。

下任务定指标通过站务会给每个班组下任务、定指标,要求每位员工对当期重点非油品促销活动必须要知晓,在加油、办理业务的过程中要积极宣传,加大非油品的销售,增加便利店收入,提高吨油的销售。

勤巡检细检查各班组在交接班前,带班长按照交接流程,对各加油枪进行逐条枪归零检查,发现有问题立即停止使用;按照标准仔细检查油气回收设备,对站内的重点部位进行巡查,不流于形式,确保安全、环保无问题。

定办法促进步制定加油站二次分配办法,奖优罚劣。全体员工熟知奖惩细则,每月在工资表上将奖惩内容进行备注,签字确认。

为了更好的完成工作任务,我要从自身做起,带领大家以饱满的工作状态、严细实的工作作风做好各项工作,大家互帮互促互提高,为更好的明天加油!

转观念勇担当高质量创一流心得体会

全市转作风创一流当排头动员会暨项目落地年观摩总结会在市级机关会议中心召开,深入贯彻落实习近平总书记对青岛工作的重要指示要求,坚决落实中央决策部署和省委、省政府工作要求,对青岛市党政考察团赴成都、深圳考察情况和全市项目观摩情况进行交流总结,动员全市上下转作风、创一流、当排头,对标先进找差距、勇于担当抓落实,努力推动各项工作走在全国全省前列。

市委副书记、市长赵豪志出席会议并讲话,市政协主席杨军、市人大常委会主任王鲁明出席,市委副书记惠新安主持。

5月9日至12日,青岛市党政考察团赴成都、深圳两市考察,对标对表、深入学习;5月16日至18日,青岛市对10个区市和4个功能区的30个重点项目进行了实地观摩,对比学习、相互激励。会上,西海岸新区、崂山区、即墨区、市工业和信息化局、市住房和城乡建设局、高新技术产业开发区主要负责同志先后作交流发言。

赵豪志在讲话时指出,成都、深圳近年来发展势头迅猛,在全国大局中的引领力、竞争力不断增强,许多工作走在全国前列,值得我们认真学习。今年以来,全市上下深入贯彻习近平总书记对青岛工作的重要指示要求,认真落实省委七个求突破工作部署,以项目落地年为抓手,聚焦聚力15个攻势和13条产业链,各项工作成效明显,通过项目观摩,进一步展现了全市经济向好态势和发展动力活力。面对当前日益激烈的竞争态势,全市各级各部门要用更具国际化的眼光、在更大的坐标中,对标先进城市谋划工作,认清差距、比学赶超、加压奋进,以更高目标、更实举措推动青岛在高质量发展中率先走在前列。

赵豪志强调,要在推进项目落地年上扎实奋进创一流,进一步提升项目落地效率,加大项目招引力度,持续优化营商环境,加强经济运行、投资项目的调度分析和督导考核,把工作成效体现在抓项目、促投资上。要在发展实体经济上扎实奋进创一流,重点打造海洋经济、智能家电、新一代信息技术、新能源汽车、轨道交通装备等一流产业集群,大力发展航空航天、生物医药、新能源新材料等新兴产业,紧紧围绕产业推进创新,推动产业基础高级化、产业链现代化和产业集群化发展。要在数字青岛建设上扎实奋进创一流,全力打造世界工业互联网之都,加快建设数字政府、数字社会,筑牢新基建底座,努力推动青岛数字化发展走在全国前列。要在更高水平开放上扎实奋进创一流,深度融入一带一路建设,打造国际性综合交通枢纽,放大上合示范区、山东自贸试验区青岛片区等功能区优势,狠抓外资外贸提质增量,在引领胶东经济圈一体化发展中展现担当。要在提升城市品质上扎实奋进创一流,全力争创全国文明典范城市,加快建设公园城市,抓好城市基础设施建设,进一步提升人民生活水平,助力改善营商环境、发展环境。要在干部作风建设上扎实奋进创一流,大力弘扬三牛精神,树立勇争一流、敢打硬仗,雷厉风行、求真务实的作风,以奖惩分明、奖优罚劣激励广大干部担当作为、狠抓落实,建立上下一心、层层落实的长效机制,凝聚起干事创业的强大合力。

赵豪志强调,要全力抓好党史学习教育、政法队伍教育整顿、疫情防控、安全生产、社会稳定等工作,以优异成绩迎接建党一百周年。

市委常委、市人大常委会副主任、市政府副市长、市政协党组副书记和副主席、市中级法院院长、市检察院检察长,西海岸新区管委主任、青岛自贸片区管委主任,各区市党政主要负责同志,市委各部委、市直各单位主要负责同志等参加会议。会议以视频形式召开,各区市、西海岸新区设分会场。

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