追求“完美主义”，这是很多人无法完全理解的一个状态。因为初期的目标和达到“完美主义”的过程并不是所有人都能体会。追求的起点是什么呢?目标+行动。
社会中3%有清晰长期目标者，几十年几乎都不曾更改过自己的人生目标，朝着同一方向不懈地努力，几乎都成了社会各界的顶尖成功人士，他们中不乏白手创业者、行业领袖、社会精英。
10%有清晰短期目标者，大都生活在社会的中上层。他们的共同特点是，那些短期目标不断被达成，生活状态稳步上升，成为各行各业的不可缺少的专业人士。如医生、律师、工程师、高级主管，等等。同时，他们在完成短期目标的过程中有满足感并获取更多的自信。
60%模糊目标者，几乎都生活在社会的中下层面，他们能安稳地生活与工作，但都没有什么特别的成绩。
剩下27%是没有目标的人群，他们几乎都生活在社会的最底层。他们的生活都过得不如意，常常失业，靠社会救济，并且常常都在抱怨他人，抱怨社会，抱怨世界。
但是制定目标的人又分为两种，一种是实践型，一种是理论型。
如果你没有把改变自我作为读这本书的目标，只是把它当作“疯子”的言论来读。那么，你不会有任何变化。你依然会在对未来的憧憬与期待中过着梦游一般的生活，你的目标永远只是目标。
出色的工作产生于“完美主义”
英属哥伦比亚大学的心理学家Hewitt曾经把完美主义性格分为三种类型：
第一种是“要求自我”型，他给自己设下高标准，而且追求完美的动力完全是出于自己。
第二种是“要求他人”型，为别人设下高标准，不允许别人犯错误。
第三种是“被人要求”型，他追求完美的动力是为了满足其他人的期望，总是感觉自己被期待着，时刻都要保持完美。
完美主义是一把“双刃剑”，有利也有弊，一方面它是使人不断向上的动力;另一方面这种对完美的追求也是一个沉重的包袱，在现代社会的多方面压力下，它让完美主义者看到自己对现实的无能为力，从而变得急躁、自卑、甚至急功近利。它不仅使完美主义者本人觉得痛苦，更糟糕的是这种个性也会影响周围的人，例如一位具有完美主义性格的主管，可能会对下属也有同样的高标准与期待，搞得办公室里大家紧张兮兮;或是有完美主义倾向的父母对于孩子有超乎常人的标准与要求，使孩子有了自卑心理，自闭倾向;亦或完美主义的妻子，要求丈夫尽善尽美，既要能力超群，能适应公司CEO到管道修理工的所有工作，又温柔体贴，照顾自己每时每刻的情绪变化，这样的丈夫常常觉得无所适从，怎样也不能令对方满意，这就埋下双方矛盾的根源。
那么怎样的心理状态才能带来合理的“完美主义”并成就出色的工作?
1学习过健康快乐的生活
例如打网球。“完美主义”会使你感受不到网球的快乐。我们开始接触网球喜欢网球并为之着迷的原因，是因为网球能给我们带来很多的快乐。而完美主义使你想要把每个球打得像炮弹一样，同时它还必须在界内，当然还不能没有来自对手的带着羡慕的赞叹。可是问题在于你并不能很容易地做到这一点，而你的朋友总有一天会厌倦你的这种近乎粗鲁的举动。因为你不但谋杀了自己的欢乐，还有他们的快乐。
2从心理上承认有“不完美”才是真正的人生，不要让它成为一个漂亮的陷阱
生活绝不可能一帆风顺，遇到挫折和处于低谷时，自信和乐观尤为重要，切不可自暴自弃。学会换个角度看问题，正因为生活中有让你感到沮丧、绝望的问题，你才会付出更多努力，才更懂得珍惜所得到的，即便是事情不尽人意，即便失败，可那和成功一样构成你丰富的人生体验。
3不要对自己过分苛刻
你对自身要求很高，希望自己什么都比别人强，自己觉得应该是比别人高好几个档次。但是，现实与理想总是有差距的，这就使你对自己感到不满，以至于不能接受自己和现实生活，经常感到郁闷。你在行为和生活方式上常表现为固执、刻板，生活节奏总是绝对规律。无论干什么事你都要求顺利完成，事无大小巨细一律要有所结果才能安心地干下一件事，常常会因为固执于小事的纠缠而影响正常的生活。
4学会放松和排解不愉快
完美主义会使你在“比赛”中无法正常发挥。由于追求完美，你顽强地抵抗了对手的进攻得分，则被视为很难看地凭借对手失误取胜;更糟的是赛场上你给人的印象总是在咒骂，虽然你是骂自己。
5不要让自己的完美主义倾向变成负担
“完美主义”也会使你无法再进步。一旦某项技能到了一定的阶段，想要提高就必须大胆尝试新的技术，那就意味着你要暂时依赖所不熟悉的技术，这样在一定的时间里你就有可能赢不了你以前一直能赢的对手。而身为“完美主义”者的你一般是不会愿意去冒这个险，因为这会影响到你在你对手心目中“完美高手”的形象。
完美主义可能会使你最终放弃比赛。由于过分追求完美，你会产生焦虑的情绪，因为你不知道你能不能达到完美;由于过分追求完美，你会慢慢失去动力，因为它只让你发现了自己的不完美;由于过分追求完美，还会渐渐地产生压抑的情绪，有时候你感觉很难进步，你感觉不到快乐，现实与理想的矛盾只有令你放弃。
是不是觉得很可悲，由于想尽量把一件事做好，最后结果却是放弃了这件事。我相信，类似的事情也曾经发生在你的身上，只不过你还是不愿意承认，或者根本不敢去反思，追求完美的人往往也会成为胆小鬼。
过分的注意细节、要求规矩、缺乏弹性、标准很高、注重外表的呈现、不允许犯错、自信心低落、追求秩序与整洁、自我怀疑、无法信任他人等，都是过分追求“完美主义”的表现。
成败取决于“最后1%的努力”
“最后1%的努力”其实也是“完美主义”的体现。但这本身就需要事件的本人有强大的心志和毅力。不是人人都能做到。
因为历史的缘故，国人总在质疑自己人的迷信洋货，爱慕虚荣。却不去思考深层次的原因。
美国人都知道柠檬和橙子是最富维生素C，所以黄色药片最为畅销，橙色次之，白色再次之。美国的女性喜欢粉红色止疼片，认为粉红色属于“漂浮”色调，可使人有上升之感，脱离痛苦。德国人对白色药片缺乏信心，觉得药性不强，而且白色没有深浅之分，连医生自己也容易搞错。只有我国的药厂，都喜欢白色的药丸和制剂，自认为白色有清洁感，并未从细节处考虑药片的颜色与销售有何关系。
没有破产的行业，只有破产的企业。对于敬业者来说，凡事无小事，简单不等于容易。战略上举重若轻，战术上举轻若重。
德国人的严谨是出了名的。德国至今有些高速公路还是希特勒时期修筑的。这不得不联想到上海的地铁二号线。
三级台阶的作用
上海地处华东，地势平均高出海平面就只有有限的一点，一到夏天，雨水经常会使一些建筑物受困。德国的设计师就注意到这个细节，所以一号线的没一个室外出口都设计了三级台阶。要进入地铁口，必须踏上三级台阶，然后再往下进入地铁站。就是这三级台阶，在下雨天可以阻挡雨水的倒灌。而地铁二号线就因为缺了这几级台阶，曾在大雨天被淹，造成巨大的经济损失。这也同时让我联想到公司的地下车库。电梯一到下雨天就被淹，需要抢修。过后不得不补加一道防水矮墙，无论从外观还是效果还是大打折扣，如果当初设计期就考虑到这点，就避免了很多麻烦。
可能是对日本人存在一定的偏见吧，一谈到日本人我首先想到的就是九一八事变、南京大屠杀、篡改教科书、抢占钓鱼岛等事情，更甚至于日本人写的书、拍的电影、我都不屑一看。以至于当要求学习《干法》的时候，我都不知道稻盛和夫是谁，好长时间我都把作者名字记成了稻田村夫，以致遭到同事们的嘲笑。
但是既然是公司分配的任务，不读又不行，只好硬着头皮抱着看笑话的态度来看一下：这个小日本到底写了些什么东西，以至于受到这么多公司的追捧。可是刚读了几页，我就被深深的吸引住了，书中对工作的目的，工作的意义，工作的态度，工作的团队精神等都做了风趣深度的讲述，这不正是我们目前工作中最需要的事情吗？读着读着我完全忘记了作者是日本人，感觉就像在一位长辈在对我进行语重心长地教导。
人为什么要工作？在有些人眼里，工作就是为了挣钱，就是为了养家糊口。如果以这样的心态去工作，自然就会认为工作是辛苦的，是迫不得已的。在这样的心态下工作的效果可想而知：肯定是人的精神压力非常大，工作提不起兴趣，觉得是给别人干，在工作中得过且过，自然也不会取得好的工作业绩，无论对公司还是对自己，都没有好处。
而稻盛和夫却说：“工作能够锻炼人性、磨砺心志，工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。”当我读到书中的一位木匠说的“树木里宿着生命。工作时必须倾听这生命发出的呼声……在使用千年树龄的木料时，我们工作的精湛必须经得起千年日月的考验”这句话时，我深深地被打动了，不是这句话文采有多漂亮，而是引起了我心灵的共鸣。我是做技术工作的，技术工作是公司的龙头，俗话说：“产品未动，技术先行”，每个技术员设计的产品都是有生命的，一个产品让不同的人来设计，最后的样子肯定是不一样的。当我们看着一个产品从无都有，从图纸变成实物，从原材料变成零件再变成成品，感觉就像看着自己的孩子从小到大，逐渐成长。在产品加工过程中，我们会像照看自己孩子一样，从头跟踪到尾，如果产品加工中出现问题，自己的感觉真的像孩子生病那样着急，等故障排除后我们又像孩子病好了一样长舒了口气。等到最后产品加工完成，看着倾注着自己心血的产品一尘不染、闪闪发亮地摆在眼前时，心里的感觉就像三伏天喝了冰水一样，全身上下都透心地舒畅。
在“那些智慧迸发的瞬间”一节内，作者提到有一次无意中碰倒了松香容器，导致鞋上沾上了实验用的松香树脂，由此引发灵感，发现了“镁橄榄石”粉末成型方法。这样的例子还有很多，例如：牛顿看见苹果落地而发现了万有引力定律，伽利略看见物体摆动的等时性而发明了计时器，瓦特看见水壶盖在烧开时跳动发明了蒸汽机。这些发现按《干法》中的说法应该称为“神的启示”。
我们很多时候都再一再感叹，一些伟人们的发现或发明真是太幸运了：假设牛顿当时在思考的时候，正好没有那个苹果落地，不知道是否还能发明万有引力定律。有些人一味感叹自己机遇不好，但是回过头来思考，全世界每天看见苹果落地的人有成千上万，为什么那么多人都没有发现万有引力定律，而只有牛顿发现了，这就不能仅仅归结为幸运了。俗话说“机遇只青睐那些有准备的人”，如果没有勤奋的努力，没有丰富的知识积淀，即使机遇就在你眼前你也抓不住，许多成功人士就是因为提前做了充足准备，所以才能在机遇来到时抓住转瞬即逝的机会。在我们的工作岗位上也是这样，我们要不停的充实自己，学习各种先进知识和加工经验，这样才能在出现难题时大显身手、及时解决。
《干法》中感动人心的地方还有很多，限于篇幅关系我就只写以上一点了，不用打搅我，下面我要继续看我的《干法》去啦……
又是一本稻盛和夫的著作。加上这本书，他的书我前前后后看了大概有十来本了吧。虽然这些书之间或多或少都有些重复的内容，但每次看他的书，都会受到很多启发，有不少感想和收获，这本也不例外。
稻盛和夫前辈在这本书中阐述了他的劳动观和工作观。结合自己的亲身经历，向读者们回答了这些问题：
1.我们为什么要工作，工作的意义和作用何在?
2.我们应该以什么样的态度投入工作?
3.在工作中设立“高目标”，并且持续付出不亚于任何人的努力，具体应该如何做?
4.为什么说“持续就是力量”，怎样才能做到?
5.怎样才能出色地工作?
6.怎样创造性地工作?
从书中作者对上述这些问题的解答来看，其对待工作的态度真的是非常令人敬佩，十分值得学习。同时，我感觉似乎日本人在对待工作这方面的问题上，有着很相似的认识，这本书也从一个侧面上解释了为什么日本能在二战后迅速崛起，成为世界第二大经济体的原因。中国想要真正的强盛，在对待工作这件事情上，还真的应该采取稻盛先生书中所介绍的这种态度。
读完《干法》后，我受益良多。不得不惊叹佩服日本人的百折不挠，精益求精的品质。这也就不难解释，为什么在二战后受到重创的日本，能在短短十几二十年恢复经济，乃至发展成为发达的科技和经济强国。
从稻盛和夫这个人，再到这个行业，再俯瞰整个日本，正是因为这种专业，创新，追求完美的大的竞争氛围下，人家的企业才逾越成为世界上顶尖企业，人家的国家才成为富裕发达的强国。
当代我们这些年轻人真的很缺少工作的热情以及积极的人生态度，至少，我身边的朋友很少有。他们对于工作，仅仅停留在为了解决温饱而工作，为了工作而工作。
曾几何时，我也在不断的问自己，到底工作是为了什么生命的意义是为了什么看了《干法》后，我似乎从中找到了些许想要的答案。工作是为了更好的生活，而更好的生活也需要努力的工作才能实现，这是我所追求的答案。工作就是生活，而生活就是工作，如果对工作没有什么热情，相反对生活也不会有任何激-情，对生活的态度没有积极，同样工作也不会好到哪去。工作给我们的感觉时常是枯燥的无聊的，时常让人感觉到压抑烦躁，这是大多数的人的体会。
恰恰无聊是最让人堕落的根源，这是我的老师对我说的一句话，无聊是因为你对事物失去了热情，失去了兴趣，而无聊也会导致没有了积极的人生态度，最终导致一个人也不会有什么大的前途，一生默默无为，平凡的结束自己的一生，要严肃对待这个问题，警惕这个问题。像和盛稻夫一样刚参加工作的时候，找的并不是一个好的工作，跟他一起参加工作的差不多都走了，因为年轻，想法很多，正处在一个十字路口当中，是选择离开那家企业，重新寻找更好的工作，还是继续忍受寂寞，无聊，枯燥的工作，埋头苦干，积极进取呢其实我们没个人都处在一个又一个的十字路口当中，不想抉择又不得不去面对，怎样才是对，怎样才是错，没有人去教你怎样做，毕竟你的人生是自己的事，别人也帮不上。
这时，当自己处在一个十字路口时就要认真思考了，三思而后行，做出的决定就一定要贯彻始终，不要回头，相信自己。很多时候就是错了，也不要后悔，有些人后悔当初要是那样就好了，要是不选这样或许会更好，这些都是事后无用的后悔，人生难免会有错，只要不重复犯错，就对了。曾经看过一本书，书上说现代年轻人很浮躁，城市也很浮躁，归根到底是心浮躁，要想做好一件事就必须冷静，戒焦戒燥，学会沉淀。前几年我一直很浮躁，很迷茫，生活的很消极，年轻人多多少少都会有些想法，现在的我开始慢慢找到些方向，开始朝着自己的目标在迈进，才恍然大悟，原来是缺少目标和梦想。把目标设置的太大，不容易实现，我就把目标变的.小些，时间短些，待实现了一个再接着一个。我过的很充实，不再那么浮躁和迷茫了。
以上是干法第五章读后感与心得体会的相关内容，希望对你有所帮助。另外，今天的内容就分享到这里了，想要了解更多的朋友可以多多关注本站。
文字，是人类发展至今取得骄人成绩的首席功臣，正因为有文字，人类祖先们遗留下来的各个领域的宝贵经验才得以传承。书本，则是把浩瀚知识海洋中的精要以一种分类的方式记载。难能可贵，稻盛先生作为一位成功的先行者，他以他自己的人生书写着传奇般的经历与信念，指导我们做人做事的真谛。
人们为什么要工作？这个问题在当代的年轻人口中大概只能得出几种荒唐的答案。赚钱生存、打发他多余的青春、努力过上吃穿不愁的日子。恰恰相反稻盛先生则认为工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为，工作可以给我们带来幸福和快乐。如果一味的对自己的工作失去信心、总想着山的另一面有更好的差事，就这样在痛苦中徘徊，到最后青春燃尽，终将一事无成。
《干法》一书教导我们，首先要喜欢并爱上自己的工作、改变自己原有的心态、不管工作差异、职位高低。都必须喜欢上，就如你喜欢女孩子一样喜欢，爱上了，她在你心中就是最美的，旁人无可取代。当工作遇到困难时，一定不能放弃，放弃了就等于前面所做的一切都白做了；当工作进展顺利时，就要直率地表达出工作中所获得的欢乐；激励自己继续努力来获得更多的快乐；当工作做到有人褒奖时，就要诚心的表示感谢。
把这种快乐和感动当做前进路上的精神粮食，然后继续全心声地投入到艰苦的工作中去。从现在起为自己设立一个高的目标，当目标实现后，继续更新增进目标，以此类推孜孜不倦。要勇于创新，敢走别人走不通的路，要相信任何事物都还可以有创新的阶梯，充满热情对待身边的每一件大事小事，只要信念还在，梦想就在。
只可惜，大多数年轻人已经被现有的复杂生活圈感染玷污了圣洁的心灵。无法摆脱金钱、名利、爱慕虚荣所下的圈套。依赖、攀比这些都是阻挡人进步的最大恶魔。也许会有那么些时候触动灵魂认真想到过要改变一下自己。可现实还是现实，那美好的想法就这么被它摧毁。
导读中的一段话写得很透彻“稻盛先生开出的药方虽好，但这个药方好像只对一小部分人管用。”对于这一小部分人来说《干法》只是增强了他们的信心和动力，因为他们本来就这么想。而对于至今尚未明白认真工作对自己到底意味着什么的人，如果他们看懂并能运用好《干法》，则能改变他们的命运。
之前的我和大多数年轻人一样，并不了解日本文化，只知道日本有一流的电子产品、和强势的经济产业。读完干法以后，不得不对日本人的经济头脑、哲学典故所震撼。相比之下，自己现在的工作状态，简直就是一团糟，真为自己汗颜。
《干法》读后感篇2读了稻盛和夫先生的一部经典作品《干法》一书，让我读到了他不仅通过质朴的语言将自己几十年来的工作历程和想法向人们传递更是他对人生的一种态度，借此向我们诠释出了工作的意义、人生的意义，让我感触颇为深刻。
当我们刚参加工作，难免会对未来一片迷茫，对自己的以后没有一点规划，稻盛和夫先生说：“工作造就人格”。要全身心投入当前自己该做的事情中去，聚精会神，精益求精，这样做就是在耕耘自己的心田，既可以造就自己深沉厚重的人格。
过程虽然枯燥艰难，但是经过日复一日的勤勤恳恳的做好每一天的工作后，你会发现，面对以后遇到的困难，你的解决思路就想涓涓细流般一下子涌现出来。这正符合稻盛和夫认为只有提高心性，才能拓展经营；反过来，只有在拓展经营的实践过程中才能提高心性。
在我的身边就要这样的事例，我的老公，他去年才从一个质检员转变为人力资源的培训专员，对于从来没有从事过行政工作的他，这样的工作无疑对他来说是一大挑战。从开始的毫无头绪对任何工作都没有一知半解的他，每天不断碰壁，让他产生放弃的想法，但是他又深知这份工作对于他来说是一个挑战又是一个机会，每天的挫败感让他怀疑自己的能力担忧自己的未来，而我能做的只能是安慰他鼓励他。
我安慰他说，工作都需要一个过程，在这个过程中每个人都感到艰难枯燥，但是当你经历过，回首过往，你会发现它只是你人生中的一味调味剂，具体的酸甜苦辣只有自己知道，但这就是经历，也是非常宝贵的经验。幸运的是我老公他虽然经历着苦难，但是他没有放弃，他有一个宝贵的优点就是对待任何事都非常认真，甚至较真。从从事他的这份工作开始，他的所有时间都在工作，中午不午休，晚上加班至十二点是常有的事，有时甚至到两三点。
我认为这就是他的一个优点，对于没有干完的、不懂的工作他可以废寝忘食到深夜也要把它做完。对于上级单位每次的质量标准化验收，他都是全部合格。对于上级单位提出的问题，他是一定要给上级交出一个满意的结果才肯作罢。年终他的单位获得安全培训先进单位，这应该是给他最好的礼物，也是对他工作的肯定。对于这样的人，有这样积极的工作态度，也不难让人想到他的成功是必然的，是获得上帝肯定的。
稻盛和夫说：“只要热爱工作，只要抱着纯粹的动机、强烈的愿望，付出不亚于任何人的努力，就能感动上帝，获得天助。因为这种态度符合天道，与天地宇宙的意志相一致。”在急功近利的年代，在这个高速发展的年代，不进步可能就要面临淘汰的时代。在这个不安分的年代，富裕却不知足，充分享受却倍感闭塞。
只要有干劲，就什么东西也可以得到，任何梦想也可以实现。我们要从内心喜爱自己的工作，付出不亚于任何人的努力，全神贯注投身于工作，通过这条道路——也只需要通过这条道路——我们就会懂得人生的意义和价值，磨炼心志，提升人格，领悟人生的真谛。
《干法》读后感篇3《干法》这本书是我所读的第二本日本作家的书。初拿到《干法》这本书的时候我还在想制度不同环境不同的两个国家，他所写的书。带着这个疑问我开始读这本书。慢慢地我发现我所想的不一样。对于稻盛和夫那种近乎完美的工作态度让我感到震惊。
《干法》这部书中以当今时代年轻人，人生观、劳动观、工作观的偏离和缺失为历史背景，结合自己传奇一生的实践经验，详细阐述了人生价值、人生的意义，工作的目的、方法、境界，稻盛和夫从加强个人修养、追求高目标、创造性地工作、人生方程式等四个方面阐述了此书的主要内容。读了稻盛和夫先生的《干法》确实让我们应该重新审视自己的工作态度与目的。树立正确的工作观和劳动观。
整本书通读下来给我印象最深的便是稻盛和夫提出的工作能够锻炼人性、磨砺心志，工作是人生最尊贵、最重要、最有价值的行为。而给工作和人生带来硕果的正是思维方式、热情和能力。