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奶茶店训练员岗位职责(精选4篇)

时间: 2024-04-07 栏目:总结范文

第2篇1

1、负责门市的日常经营工作;

2、按照产品标准流程制作奶茶等饮品;

3、确保收银金额无误;

4、接待顾客应主动热情、礼貌、耐心周到、使顾客有宾至如归之感;

5、运用礼貌语言,为客人提供优质服务;

6、服从店主管或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。

第4篇2

训练员岗位职责岗位名称训练员所在部门运营一部

被训伙伴直接上级前厅主管直接下级

人2参训人员所辖人员岗位定员

岗位职责与工作任务

职责描述负责培训新伙伴技能,以传、帮、带的形式让新伙伴快速融入团队中来。

具体职责

职责描述:对新员工技能培训;

1、熟悉并掌握店内服务、收银、迎宾各岗位的操作流程及标准;

2、负责餐厅所有岗位的新员工岗位实操培训;

3、能熟练的运用训练四步骤“准备工作、示范说明、练习、追踪考核”进行

培训:)准备工作:1(①确定训练工具是完整的(训练考核卡、训练员指导、设备等)、*训练区域的整洁

②仔细思考训练时应注意的重点

③依据需要,自我练习正确的程序

④让被训练者感到自在,了解到该工作区段的重要性

⑤让被训练者感到是团队中的一份子

职责一工作

(2)示范说明:

任务

①利用训练考核卡,共同复习;利用训练员指导强调重点解答问题

②强调清洁消毒与随手清洁的重要性

③对机器设备表现出爱护、维护的态度,并说明设备爱护使用的重要性

④示范正确程序,利用训练考核卡,一次一个步骤,并解释该动作原因

⑤鼓励发问,并清楚的解说

【示范技巧】:

A集中对方注意力

B说话清楚,确定对方明确

C运用谈话的语气

D说话时注视对方

(3)练习指导:

①人身安全的重要性;

②让被训练者自己亲手做,在一旁指导;

③观察是否遵循所有消毒及安全程序;

④赞强调赏鼓励其良好表现;

⑤发现错误,立即修正,必要时再次示范特定程序;

⑥提出问题以强调操作重点;

⑦让对方持续练习,逐步减少指导,但仍需随时观察;

(4)追踪考核:

①订下工作人员实际操作流程的进度表;

②让工作人员不用训练卡即可操作;

③在对方练习过程中,要常常追踪,等被训练者熟练后,再减少追踪的频率;

④检查是否有遗漏或不正常的动作;

⑤如有必要则再一次指导练习;

⑥发现问题,以判断被训练者对工作站的程序及标准的了解程度(不可只回

答对或不对);

⑦在考核检定时,利用训练考核卡逐步检查被检定人员的操作程序,是否无

错误,所有的步骤必须百分百的符合标准;

⑧如有错误则给予指导;

⑨程序检定完成后,以口头提出至少五个以上有关资料,如保存期限、温度

设定、人身安全等问题,确认对方均有正确的知识;

⑩操作过程确认没问题后,应在训练安排联络单上签名;对

于学员的进步及成功给予正面的评估;

职责描述:协助管理;

职责二1、积极参与管理者会议或部门会议;

工作

2、主动接受管理者安排的工作,并协助管理者进行餐前或餐尾检查;

任务、餐中督导门店标准的执行;

3职责描述:执行原有岗位本职工作;职责三

工作1、遵守餐厅各规章制度;

2、每日按照工作要求完成原有工作岗位的任务;任务岗位权限

任职资格

基本条件年龄:22—30岁、工作责任心强,表达能力强、教育水平高中级以上人员

经验在迷尚从事服务员、收银员、迎宾岗位的工作经验达到半年以上;

1、岗位基础知识:服务意识、收银流程、迎宾流程;识知

2、岗位专业知识:摆台标准、协助点菜;

1、通用操作技能:摆台和收台流程、卫生清洁流程;

技能技巧、专业操作技能:训练四步骤;2

培训经历无

关键绩效指标

KPI被训伙伴转正实操成绩平均分、技能考核成绩、上级领导评估,三项考核权重总和;

工作条件及其他

1、中国四川省成都市(XX店)

工作环境

2、包食宿、提供简单生活用品;

工作时间结合店面实际营运情况而定

与前台、后厨、服务员岗、门店管理者;1、工作关系

外部联系:无2、、训练员—主管—经理—督导—区域经理—运营总监1

晋升通道、参考公司晋升制度;2

奶茶店吧员岗位职责

奶茶店兼职岗位职责

奶茶店部门岗位职责

奶茶店店长岗位职责

奶茶店规章制度

第3篇3

奶茶店店员岗位职责

1、奶茶店店员岗位职责

1、按照店主管安排认真做好店内卫生,准备好各种食材和用品,负责店内饮品的制作及售卖;

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到;服从主管以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;

3、能适应轮班制度。

2、奶茶店店员岗位职责

1、负责开店前原物料准备。

2、POS机操作及收银。

3、负责饮品制作和归类。

4、支持店面运营。

3、奶茶店店员岗位职责

1.服从安排并积极配合店长工作,实现个人价值。

2.负责店面卫生、早晚桌椅的摆放与收回,上下班时开门开灯与锁门关灯等相关工作。

3.做好轮班交接工作,下班时统计当日营业额并上报到地铁站奶茶店微信群。

4、奶茶店店员岗位职责

1、负责门市的日常经营工作;

2、按照产品标准流程制作奶茶等饮品;

3、确保收银金额无误;

4、接待顾客应主动热情、礼貌、耐心周到、使顾客有宾至如归之感;

5、运用礼貌语言,为客人提供优质服务;

6、服从店主管或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。

5、奶茶店店员岗位职责

1、主动、热情、礼貌接待顾客,服务耐心、周到,为客人提供最佳服务;

2、完成饮品的调配;

3、店铺一般各岗位的工作接触;

4、协助店长日常对店铺日常营运管理;

5、服从其或以上领导指挥,团结并帮助同事工作。

第1篇4

奶茶店店员岗位职责

奶茶店店员的岗位职责是什么呢,下面小编为大家搜集的奶茶店店员岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!

奶茶店店员岗位职责一

1.服从安排并积极配合店长工作,实现个人价值。

2.负责店面卫生、早晚桌椅的摆放与收回,上下班时开门开灯与锁门关灯等相关工作。

3.做好轮班交接工作,下班时统计当日营业额并上报到地铁站奶茶店微信群。

奶茶店店员岗位职责二

1、负责开店前原物料准备。

2、POS机操作及收银。

3、负责饮品制作和归类。

4、支持店面运营。

奶茶店店员岗位职责三

1、按照店主管安排认真做好店内卫生,准备好各种食材和用品,负责店内饮品的制作及售卖;

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到;服从主管以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;

3、能适应轮班制度。

奶茶店店员岗位职责四

1、主动、热情、礼貌接待顾客,服务耐心、周到,为客人提供最佳服务;

2、完成饮品的调配;

3、店铺一般各岗位的工作接触;

4、协助店长日常对店铺日常营运管理;

5、服从其或以上领导指挥,团结并帮助同事工作。

奶茶店店员岗位职责五

1、负责门市的日常经营工作;

2、按照产品标准流程制作奶茶等饮品;

3、确保收银金额无误;

4、接待顾客应主动热情、礼貌、耐心周到、使顾客有宾至如归之感;

5、运用礼貌语言,为客人提供优质服务;

6、服从店主管或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。

奶茶店店员岗位职责

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