逐级签订安全生产责任书
逐级签订安全生产责任书（精选18篇）
在发展不断提速的社会中，责任书的使用频率逐渐增多，责任书是写明责任范围、职责，多用于平行的文书。你所接触过的责任书都是什么样子的呢？以下是小编收集整理的逐级签订安全生产责任书（精选18篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，财务管理部负责人特与财务管理部出纳签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
（一）做好公司的收支工作。收入必须做到应收尽收，按月全额入账；支出必须经收款人、经手人签字盖章，坚持有序的审批程序后，方可付款，严格执行财务审批制度。
（二）原始单据必须完整、清楚，不得涂改，严禁白条入账，弄虚作假。
（三）妥善保管好印鉴、支票、收据等票据，决不能丢失。
（四）按月与会计进行单据交接，余额应相互签字，出纳应说明余额去向。
（五）严禁贪污、挪用、借支现金，按时结算，保证现金的正常管理。
（六）严格执行现金管理办法，坚持日清月结制度。
（七）自觉服从领导安排，向领导汇报资金使用情况，做到资金使用上的合理保密，接受领导的监督检查。
（八）熟悉突发事件处理程序，熟练使用消防器材，会使用119、110、120等应急处理电话。
二、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过部门负责人认可。
财务管理部负责人：年月日
财务管理部出纳：年月日
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，水厂负责人特与各门卫签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
（一）严格执行公司安全保卫制度，负责进入公司人员的证件检查、外来人员的入厂检查、登记工作。
（二）负责公司所有大门的管理工作。
（三）加强本职业务知识学习和培训、熟悉工厂防火、灭火、防爆等知识和消防设施、设备、灭火器材的管理和正确使用。
（四）对进入公司的车辆进行检查，执行厂内交道安全管理工作。
（五）坚守工作岗位，加强值班巡逻检查，确保企业安全稳定运行。
（六）做好物资进、出厂的检查、登记工作。
（七）坚持执行交接班制度，认真填写交接班记录。
（八）积极参加事故应急救援和消防的演练，并在应急救援事故处理时发挥主力军作用。
二、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过部门负责人认可。
水厂负责人：年月日
门卫：年月日
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，水厂负责人特与各维修工签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
（一）自觉遵守劳动纪律，认真执行安全管理各项规章制度，严格按安全技术操作规程实施作业。对因违规、违章操作引发的事故负责。
（二）工作前，须穿戴好劳动保护用品，检查工作场地、使用工具、设备、供电线路确认符合安全标准后方可实施作业。
（三）作业前及作业中，严禁其它闲杂人员进入工作区域内。
（四）班前、班中严禁饮酒、嬉笑打闹。
（五）雨天室外作业，必须有防雨措施，穿戴绝缘用品，不得单人作业。
（六）高空作业严格遵守高空作业有关规定，在确保自身和他人安全的前提下方可作业。
（七）积极参加各级主管部门举办的专业技术培训班，提高操作技术水平，做到持证上岗。
（八）如有违规、违章操作或酿成事故，自觉接受有关部门处罚。
（九）完成本部门和分管人员交办的其它工作。
二、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过部门负责人认可。
水厂负责人：年月日
维修工：年月日
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，分管安全负责人特与财务管理部签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
详见财务管理部（负责人）安全生产责任制。
二、目标
1、根据安全需求及时提供足够的财力支持，保证员工的教育培训、硬件设施的投入，切实有力的做好财力支援；
2、为保证安全标准化系统的顺利进行，提供以下资源：办公自动化用品；影像设备；通讯工具等；为保证员工充分的得到有效的培训创造条件；
3、按规定提取安全生产费用并监督安全费用的使用；
4、识别本部门适用的法律法规。
三、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过安全生产第一负责人认可。
分管安全负责人：年月日
财务管理部负责人：年月日
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，基建管理部负责人特与基建管理部电气工程师签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
（一）严格执行本岗位安全技术操作规程，高危作业必须按规定进行申报审批，拒绝、杜绝违章操作行为。作业前应对使用的工具、设备进行安全状况检查，熟练掌握本岗位设备的构造性能及技术特征，积极参加安全技术培训学习。提高自保互保意识和能力，努力做到“四不伤害”。
（二）有权拒绝违章指挥，有权制止违章作业；发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业，或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
（三）发生事故时，积极参加抢险和救灾活动。
（四）熟悉岗位危险有害因素，切实落实岗位风险控制措施和现场应急措施；掌握事故应急处理办法，积极参加应急演练。
二、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过部门负责人认可。
基建管理部负责人：年月日
基建管理部电气工程师：年月日
为了落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强公司综合安全管理，落实安全管理责任，有效控制各类伤亡事故和其他重大事故，预防或减少一般安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等法律法规以及上级政府安全生产综合目标管理办法的要求，水厂负责人特与各保洁签订安全生产目标管理责任书。
一、安全生产管理责任
（一）认真贯彻执行本公司、本部门的各项安全管理制度。
（二）在保洁过程中确保现场消防器材完好，无占用、遮挡现象。
（三）刚刚擦过的地面放置警示标志，提醒其他人员小心地滑。
（四）积极参加公司和部门组织的安全教育培训和其他安全活动。
（五）疏散消防器材使用方法，知晓辖区安全出口位置，发生紧急情况协助有关部门疏散现场人员。
二、奖惩考核办法
依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制，考核结果经过部门负责人认可。
水厂负责人：年月日
保洁：年月日