1、塑造人的品质，建立管理根基。
2、墨守成规，四平八稳，优柔寡断，畏首畏尾，不是企业家的气质。
3、目的高尚，会使所做的事情都同样高尚。
4、忠诚地服务客户是华为存在的惟一理由。——任正非
5、生存法则：上去或者出去(UPOROUT)知识企业中的一切都与学习相关，所以生存的第一要义就是学习和理解。懒于学习的人，实际是在选择落后，实际是在选择离开。选自《共好资讯军规三十条生存法则》
6、企业不能靠一个精明的老板，高树下经常寸草不生，企业是由经营者的才华所决定的。
7、莫找借口失败，只找理由成功。(不为失败找理由，要为成功找方法)目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
8、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。
9、最成功的领导一定是个会满意手下人心理需要的人。——大卫·奥格威
10、“艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;以实干的精神创造高效的企业业绩。
11、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。普赛尔
12、基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。德鲁克
13、将来，先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来，而主要是从设想和创新中得到的。吉福德·平肖第三
14、基于聪明的设想出现的创新数量极大，哪怕成功的百分比比较小，仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克
15、立足新起点，开创新局面。
16、有福之人是那些抱有美好的企盼从而灵魂得到真正满足的人。
17、目标愈高，志向就愈可贵。
18、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。每天进一步，踏上成功路。
19、今天的付出，明天的回报。
20、创新是企业的灵魂，是企业持续发展的保证!——海尔集团
21、有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。
22、在艰难时期，企业要想获得生存下去的机会，唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存，仅有的途径就是要使人人竭尽全力，千方百计让下一代产品进入用户家中。约翰多伊尔
23、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。
24、创新是企业家的具体工具，也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉，去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。——德鲁克
25、能把在面前行走的机会抓住的人，十有八九都会成功。
1、态度决定行动，行为培养性格，性格决定命运严谨思考，严密操作;严格检查，严肃验证。
2、你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。
3、你可以选择这样的”三心二意“：信心、恒心、决心;创意、乐意。
4、员工是公司的第一产品;培养优秀的员工，是企业运作的首要目标。
5、你可以这样理解impossible(不可能)——I'mpossible(我是可能的)。
6、男儿不展风云志，空负天生八尺躯。
7、你的自觉贡献，才有公司的辉煌群策群力，相融共生。
8、成功的企业经营所需具备的要素是：热衷于货品的产出，确切熟知产出成品，责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能，独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。洛德福特
9、明天是世上增值最快的一块土地，因它充满了希望。
10、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。
11、自检互检，确保品质零缺点。
12、现代企业管理的重大责任，就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致，两者越一致管理效果就越好。毛仲强
13、你的选择是做或不做，但不做就永远不会有机会。
14、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。
15、表彰一个人最好用公文，批驳一个人尽量用电话。——雅科尔