1、商户、租户管理及维护;
2、负责房屋年度维修养护计划，电梯保养计划，月度工作计划。
3、负责小区全部工程事物及相关资料的接管验收，资料移交及存档;
4、负责组织与各进行商务谈判、合同签订等事宜。
5、制定下属各岗位规范及操作规程，督促检查下属操作规程及设备检修保养;
6、以上是好作文小编精心帮大家整理的2022年物业公司岗位职责具体要求精选4篇，供您参考阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。
7、负责各区域做好产品销售铺排与落地，并承担所辖区域业绩指标完成;
8、与合作商保持良好沟通协作，制定业务合作模式，致力于项目增值业务拓展，帮扶项目创收;
9、负责工程部的内部管理、团队建设、专业培训;
10、负责对所负责的项目进行数据化分析和管理。
11、2.负责区域内业务诉求的处理及客户关系的维护;
12、5.领导安排的其他工作任务。
13、负责协调好与空调、给排水、消防等及有关施工单位的公共关系;
14、负责业主装修工程监督管理工作，执行装修指南的规定;
15、4.负责开展区域项目品质巡查，监督外包合作方各项工作，包括但不限于安全管理、工程维修、清洁绿化、客户服务等工作，以确保符合公司的质量标准;
16、负责草拟技术改造方案及编制设备年度检修计划;
17、负责所管辖区域的客户催缴费工作，对发现拖欠费用客户要及时上报及提出解决方案;
18、负责协调和管理绿化、保安、保洁等相关工作;
19、3.负责区域内费用(收支)管理，确保费用收入及时入账，费用按时支出，协助公司财务部门进行财务检查;
20、1.负责在管区域项目的整体运作及日常管理;
21、妥善处理一切紧急及突发事件;
22、负责对管理员岗位技术培训;