孙金娣先进事迹学习心得5篇
孙金娣先进事迹学习心得有哪些你知道吗?南京栖霞区仙林街道党工委书记孙金娣——一名亲切又不失威严、细腻又干练果决的“领头人”。一起来看看孙金娣先进事迹学习心得，欢迎查阅!
孙金娣先进事迹学习心得篇1
在今年开展的学习教育“我为群众办实事”中，针对居民反映较多的餐饮油烟扰民问题，仙林街道成立60个攻坚组，对辖区内12所高校、40个小区、105条商业街区的1636家餐饮店共1158个排口，进行地毯式、拉网式排查，列出问题清单、制定“一店一策”整治方案，一个单位一个单位反复上门做思想工作，确保赢得每个店家的配合支持;充分发挥街道志愿者作用，成立10支志愿者督导队，81名志愿者分网格对所有餐饮店进行督查，确保整改见底到位;街道每周召开驻街高校餐饮油烟整治推进落实现场会，共办实事……目前，11所高校已经完成整改。后期，街道还将对净化设施运行、定期维护、油烟达标排放等情况定期巡查检查，努力用办实事的成效守护人民群众的“蓝天幸福感”。像这样发动群众参与基层治理，群众一呼百应、有呼必应、即呼即应的生动画面，是仙林街道基层党组织常年坚持走群众路线的结果。我在基层街道工作，是党和人民给了我无穷的动力。走群众路线，越走越有底气;为群众办事，越干越有劲头;做群众工作，越做越有力量。”孙金娣说。11年来，街道常态开展“进万家门、访万家情、送万家暖、结万家亲”的“四万走访”，把“我为群众办实事”当作每天必须要吃的“三顿饭”，先后完成新办3所公办幼儿园、开设四点半课堂、设立老人助餐点等群众急切事，建设仙林新村党群服务中心、红旗广场、历史沿革馆等群众关心事，实施天然气置换、小区整治、家庭医生服务站等群众期盼事，开展“一家亲”千家系列活动、“劳动最光荣”就业帮扶等群众暖心事，解决了乱搭乱建13年的“老农贸市场”、295个铁皮棚拆除和被人私自抢占18年的1056个地下室综合整治等群众烦心事。俗话说，火车跑得快，全凭车头带;班子强不强，全看“领头羊”;干部作风硬，群众就“一呼百应”。在孙金娣的带领下，仙林街道党员干部遇事不推、不躲、不让，一心一意跟党走，全心全意为民办实事，基层党组织成为人民群众交口称赞的坚强战斗堡垒。
孙金娣先进事迹学习心得篇2
初次认识您，您是江苏省南京市栖霞区仙林街道党工委书记，您所在的仙林街道工委曾荣获“全国基层党组织”的荣誉称号，您是党的十九大代表，您回当地后那“一往情深”的宣讲活动，至今让我记忆犹新。再次熟知您，是今年7月，您获得了“全国优秀党务工作者”光荣称号，您治理基层的优秀事迹可歌可泣、可圈可点，您是我们基层党务工作者学习的典范。您教会我们，要把初心使命牢记心里。您说，“党组织把您放到那个岗位，干的是基层党务，打的是党的根基。您们扎根越深，党的事业就越兴旺。您一定会牢记初心使命，深耕细作责任田，努力当好常青树。”您是这么说的，也是这么做的。您初心如磐、使命在肩，自觉扛起仙林街道的基层治理，面对大是大非、面对矛盾敢于亮剑，敢于迎难而上，以铁一般担当的自觉谋事创业做人，时刻铭记自己在党旗下的誓言，不忘入党初心，坚定矢志不渝的信念，永葆公仆本色，让信仰成为自己永远的“精神钙质”。您启迪我们，要将党的声音真情传递。孙金娣同志，您曾经担任过党的十九大代表，您对记者说过：“一往情深”是您宣讲活动的宗旨，您还阐释了“一往情深”的深刻含义：“党的声音一传到底，党的领导一呼百应，党的工作一网揽尽，党群干群关系一往情深。”您带领大家，利用多种形式，比如把党的政策和方针编成快板、诗歌，做成短视频、微动漫等，放到广场上演、大屏里滚动播放，组织党员群众都来学习，把一些好的举措都浸润到千家万户，对老百姓都有立竿见影的好处，大家在仙林街道党工委的带领下，心往一处想、劲往一处使，群众们由“拍手点赞”变成了“动手一起干”，从而增强了群众的幸福感和获得感。您激励我们，要以拼搏劲头攻坚克难。您知道，要想做好仙林街道的管理，党工委肯定得出“大招”。您是第一个敢“吃螃蟹”的人，您始终把群众的需求放在第一位，以群众的满意作为目标，做到从群众的角度看问题、想办法。因为您知道，在城市基层工作中，街道社区工作是比较艰难的，只有敢啃“硬骨头”，敢“滚钉板”，才能在打硬仗中鼓足精神，把千斤重担扛起来。仙林街道一直坚持党建引领，按照“网格连心、服务为先、多元联动、协同发展”等思路，坚持“六化融合”治理创新，实行网格化管理后，深受群众的欢迎。您对基层各种难解问题都进行地毯式、拉网式的排查和整治，从根子上抓起，做到查找问题“底朝天”，整改问题“见到底”。就连一个拆迁安置小区，1056个地下室被老百姓私自占用18年，安全隐患大、乱搭乱建等，在您连轴干10个月后，终于拔掉了这颗“硬钉子”，许多居民从上访户变成了为群众服务的志愿者。孙金娣表示，仙林街道将尽最大努力更好地服务好驻街高校、服务好驻街单位、服务好每家每户、服务好每个党员居民群众。街道网格人员必须继续发扬“硬着头皮、磨破嘴皮、饿着肚皮、踏破脚皮”的精神，常态化开展“进万家门、访万家情、送万家暖、结万家亲”走访活动，人到格中去、事在网中办、难在网中解，情在网中结，倾情用心解决群众的“急难愁盼”。“我们在中央、省市区委和仙林大学城管委会的坚强领导下，在各驻街高校、驻街单位和广大党员居民群众的共同参与下，一定把伟大建党精神传承好、发扬好，一定坚定舍我其谁的信念、勇当尖兵的决心，一定保持爬坡过坎的压力感、奋勇向前的使命感、干事创业的责任感，为建设‘强富美高’新栖霞新仙林努力奋斗!”孙金娣说。孙金娣同志，您作为仙林街道的党工委书记，一直誓做群众的贴心人。无数的基层的党务工作者，一定会以您为榜样，多换位思考问题，把群众的诸多实事从“纸面”落到“地面”，解决群众的“急难愁盼”问题，把“我为群众办实事”落地生根，努力用自己的“辛苦指数”换取群众的“幸福指数”。孙金娣先进事迹学习心得篇3
她常说：街道的工作是“骨头顶着皮”，来不得半点虚假、半点拖沓!作为一名街道干部，唯有真抓实干，才能赢得老百姓的信任!话是这么说，她也是这样带头做的。她把学习教育融入基层治理，服务群众中心工作中，大力推动街道科室优化重组，成立10个“功能型”服务办公室，与1个社区捆绑，负责1个一级网格。在她带领下，所有街道社区党员干部全部身穿“黄马甲”、佩戴党员标识，每天巡查网格，打通服务群众“最后一公里”。连续7年常态化开展“进万家门、访万家情，送万家暖、连万家心”的“四万走访”活动，今年结合大走访大落实，走遍辖区所有驻街单位和居民家庭，建立“一户一档”，动态掌握需求，跟踪提供服务，差别化帮助解决为老为小、助残助困、招工就业等方面7300多个难题。坚持打开大门，把每一名党员干部的姓名、照片、联系方式、服务承诺等，统一制作成公示牌，在所在网格内的驻街单位、小区楼栋上墙，接受监督。选聘退休党员居民志愿者组建“盯得紧”督导考核队，每天到网格逐个“找茬”，每周参加社区工作周小结会议，经常性列席街道工委会议，提出问题，督促整改。评选表彰网格“最美十大员”、仙林“最美的人”、网格“特别贡献单位”，已奖励3750名党员群众、310个驻街单位。现在，每年的1月3号和7月1号，街道都召开上千人规模的党员群众大会，街道报告工作、作出承诺，党员群众自编自演红色节目，现场洋溢着“其乐融融一家亲”的氛围。
孙金娣先进事迹学习心得篇4
孙金娣之前曾说，做基层工作，“需要稳扎稳打，久久为功，这样，即使铁石心肠，也能日久生情。”作为仙林街道的“大家长”，她把有限的精力和热情都献给了基层工作，献给了仙林街道这个大家庭。所以，当在交流过程中，节目组工作人员问到“是如何平衡‘小家’和‘大家’关系”的时候，这位看起来理智冷静、雷厉风行的“女强人”数度哽咽。“锥子哪有两头尖，忠孝不能两全。作为街道书记我必须要工作第一，吃苦在前。实话实说，我没有办法做到平衡。”不能照顾年迈的父母、无法参与女儿的成长……在孙金娣心里，无论是对于父母还是女儿，她都心存愧疚。“每每想到这些的时候，我真的觉得很难受。但是组织上把仙林街道的一亩三分地交给了我，这就是组织上对我的信任。”孙金娣再一次提到了她的“一亩三分地”和“信任”——这是深深烙在一位基层党务工作者心里的使命和担当。
孙金娣先进事迹学习心得篇5
在交流过程中，孙金娣反复提及“信任”这个词，这两个字对她而言有沉甸甸的分量。“组织上把这一亩三分地交给我，我必须做到守土负责、守土有责、守土尽责，只有这样做，才能对得起组织的信任。”“居民有问题，不是想到找社区、街道，而是直接找到区里，这就是基层战斗力不强，群众不信任我们。”如果说前者是作为一名党员“对党忠诚，积极工作”的践诺，那么后者就是一名基层工作者对“新时代如何走好群众路线”的积极思考。“2010年6月5号，区委安排我担任仙林街道书记，没多久就有200多个老百姓，拉着横幅、喊着喇叭，把区政府堵了起来，这件事让我感觉天都塌了下来。”即使已经过去11年，再谈起当时的事，孙金娣还是历历在目。“这个矛盾已有三个多月了，这些老百姓所住的小区与街道就一路之隔，与社区也只有几十米，这个大规模的过激信访，街道社区事先一点都不晓得，成了聋子的耳朵——摆设。如果再这样下去，党还要我们街道社区党组织干什么，还要我们街道社区书记干什么?”在孙金娣看来，这种情况之所以会出现，就是因为街道社区党员干部眼睛没有往“下”看，身子没有往“下”沉，劲头没有往“下”使。“过去在我们街道，有的党员干部坐等上门多、主动问需少，在位不在岗，有事找不着人;有的用上网代替上门、用通话代替见面，对待群众态度不好，遇到矛盾绕道走。”那么，要如何去深入群众、和群众打成一片呢?“我的手机24小时开机，我们社区的老百姓都知道我的手机号。老百姓给我打电话、发信息我一定是第一时间回复。而且陌生电话、没储存的电话一定要接。”顿了一下，孙金娣又笑着补充到，“刚开始到这个街道的时候，电话不断，现在，偶尔会接到一些陌生电话，还基本都是广告。”孙金娣摇了一下自己的手机——这是她能走进群众心里的第一个“锦囊”。第二个“锦囊”就是职工食堂——那是孙金娣的办公地点。为了能够方便群众上门、离群众更近一些，孙金娣很早就将自己“办公桌”搬到了位于办公楼一楼的职工食堂。“人到格中去、事在网中办、难在网中解、情在网中结”，锦囊中涵着的“真情”和网格中蕴着的“智慧”共同打通了仙林街道的“最后一公里”。“小事不出网格，大事不出社区，信访不出街道，矛盾不上交。”11年来，仙林街道实现进京、到省、去市、来区“四个零上访”，被誉为新时代城市版“枫桥经验”。
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