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员工宿舍安全承诺书(精选3篇)

时间: 2023-11-13 栏目:总结范文

员工宿舍安全承诺书

员工宿舍安全承诺书(通用8篇)

在生活中,我们都跟承诺书有着直接或间接的联系,承诺书如经合同认可,可以作为合同的一部分一同履行。怎么写承诺书才能避免踩雷呢?以下是小编帮大家整理的员工宿舍安全承诺书(通用8篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工宿舍安全承诺书篇1

本人申请入住公司员工宿舍,保证对本人自身安全及财务安全负责。同时,为保证宿舍及同宿人员的安全与卫生,本人承诺遵守以下规定:

(一)由住宿人员推选宿舍长,负责自治、安全、卫生、纪律等管理;

(二)住宿人员不得擅自调换房间、床位或公司财产物品;

(三)住宿人员未经许可不得留宿他人;

(四)员工离开住所必须关好门窗,锁好房门或大门。

(五)住宿人员自行轮流打扫并经常保持房间的清洁与整齐;

(六)节约使用水、电及公司配备其它资源;

(七)保护建筑物,爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具;

(八)宿舍内不准剧烈活动、喧哗、造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为;

(九)宿舍内一律禁止养家禽家畜及宠物,以确保环境清洁卫生;

(十)宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟花和鞭炮;

(十一)宿舍内不得有酗酒、赌博或其他不正当行为;

(十二)住宿人员的.私有财物及贵重物品应各自保管、自行负责;

(十三)若宿舍物品属人为破坏,则由责任人员自行承担;

(十四)按时支付房租及居住所耗水、电、气及宽带等费用。房租由公司财务部从住宿人员当月工资中扣除;

(十五)住宿人员因合同期满、辞职、解聘等原因离开公司,须于办理移交当日前迁出宿舍,并于离舍时通知总裁办,由宿舍长负责相关点收接管工作,否则以移交未清处理。

入住员工签字确认:

日期:

员工宿舍安全承诺书篇2

为加强公司管理及维护员工自身利益,把公司给员工的福利租住房屋最大化,现就公司租住房屋入住拟定以下承诺:

一、宿舍所有设备由本宿舍人员使用和保管,凡损坏需修理的,能落实个人责任的,由责任个人承担全部维修费,不能落实个人责任的,由住宿人员全额分摊维修。

二、公司在册员工免费入住,其他(她)人等一律不得入住公司租住房屋。

三、所有水、电费用由住宿人员全额承担,两人或两人以上,由住宿人员全额分摊。

四、员工必须服从公司的入住安排,员工以何种原因离开公司,必须首先将个人使用的床位,物品等清理干净方可离职。

五、患传染的员工请立即迁出宿舍,待出示医院证明其病情好转无传染后,再安排入住。

六、宿舍卫生需安排值日表,员工遵照值日表轮流清扫整理宿舍;

要求:

1、每天都需要安排人员值日清扫整理;

2、宿舍内垃圾、废旧物品等应及时清理入桶;

3、保持宿舍地面,墙面,门窗、装置用具的清爽干净;

4、扫把,撮箕、拖把等公共用品使用完后归还原位;

7、员工须保持宿舍外公共区域的卫生。污秽物,废物、垃圾等应集中倾倒于指定地点,不得再阳台上漱口或往楼下乱扔东西等;

8、所有个人用品卫生(床上用品;行李;纸箱;衣物;书籍;生活用品)由个人负责清理,保持整洁、干净。

9、宿舍纪律规定:

(1)合理安排作息时间,避免影响舍友及周围邻里的休息;

(2)夜间回寝人员应轻手轻脚,严禁大声喧哗不妨碍宿舍安宁;

(3)节约用水用电,随手关灯及水龙头;

(4)宿舍不得留宿非公司员工;

七、宿舍安全规定:

1、不拉帮结派,斗殴闹事,散布谣言,大额赌博(单注2元以上)等;

2、不蓄意破坏宿舍各类设施及物资;

3、不偷窃他人任何财务;

4、不再宿舍存放吸食毒品或其他违禁危险物品;

5、不在宿舍从事犯罪或其它违法犯罪活动;

6、宿舍员工应注意人生及财产安全,注意防火防盗,否则后果自负!

为了给员工营造良好的住宿环境,维护宿舍良好的公共秩序,特制定本承诺书。

员工宿舍安全承诺书篇3

为使住宿环境清洁、卫生、安全,给员工一个良好之休息场所,所有住宿员工均作如下承诺:

一、安全承诺

1、安全用电:遵守公司相关规定,在宿舍指定电源处用电,不乱接电线,不使用大功率电器,安全节能,人走关灯。

2、防火防盗:不在宿舍区吸烟,不在宿舍内使用明火,不存放易燃、易爆等危险物品。个人贵重物品现金妥善保存,以防丢失。不擅自在宿舍留宿他人。

3、行政治安:不在宿舍大声喧哗和大声插放音乐,不做影响他人的事。不在宿舍酗酒、赌博、打架、斗殴、私藏凶器。不做任何违法乱纪的事。配合管理部门完成各项表格登记,和安全检查。

二、卫生承诺

1、个人卫生:个人被褥叠放整齐,枕巾床单,清洁卫生,床下物品摆放有序,散乱衣物装箱存放,不得乱拉绳索,乱扔乱挂。自觉将室内物品摆放整齐。

2、公共卫生:自觉爱护公物,维护公共卫生。不乱堆乱放东西,不随手乱丢废弃物,保持公厕卫生,便后冲水。小心使用洗浴设施,自觉节约用水。

三、行政管理

1、设宿舍主管一名,管理住宿相关事宜,并对住宿人员违纪违规行使管理权,对不服从管理者,取消其住宿资格,(可清出宿舍)。

2、施行宿舍长负责制。每个宿舍设宿舍长一名。

3、建立卫生值日制度,每室每天有人负责本舍卫生。

4、所有人员应在23:00前返回宿舍(因公司工作安排而临时不能归宿者除外),超过23:00不归者视为夜不归宿。有三次以上夜不归寝者,将取消住宿资格。如员工有私事而不能按时归的,需向舍长或主管提前说明。

5、公司将不定期抽查各宿舍卫生、安全情况,住宿员工必须配合。

四、其他

1、员工对所居住宿舍,保持原有结构的安全完整,不得随意改造或变更房舍。

2、有关宿舍现有的器具设备,本公司以完好状态交予员工使用,如有疏于管理或恶意破坏,酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费,并视情节轻重论处。

签字:

20xx年xx月xx日

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