转眼间一个学年就要结束了，这一学年纪检部的工作也即将完成。本学年我部在完成自己部门工作的基础上也举办了许多活动，同时帮助其他部门办了不少活动。现对纪检部工作进行如下总结：
一、日常工作
1、课上考勤。纪检部在正常教学期间都会对各年级进行课堂考勤，大一、大二和大三各班每三周查一次课，且均实行普查，做到每个班都查到。记录同学们的到课情况，每周进行一次总结并将结果交给秘书处和各相应辅导员。查课结果显示，大一上学期到课情况，下学期有所下滑；大二到课情况较差；大三与大二差别不大，但迟到情况较严重。查课工作不仅影响着我院的学风建设，也锻炼了干事的交流办事能力。
2、卫生检查。每周四纪检部都会进行卫生检查。来到大学除了学习就是生活，而卫生又是生活的一个重要组成部分。根据新的查寝制度及评分细则，我部对学院所有寝室卫生进行普查。配合校寓管会的检查，能做到每周检查一次，保证了信息学院寝室卫生的整洁。检查中虽然整体卫生情况比较理想，但在日常生活中许多寝室打扫不是很积极。对于上述问题，我部还在这学期进行抽查，增强学院全体学生对寝室卫生的重视。通过卫生检查可以让同学们更好的生活。部门把每次卫生情况记录在案，并进行奖优罚劣措施，每隔一段时间纪检部会在晚点名时给优秀文明宿舍颁发院优秀文明宿舍红旗予以表彰。
二、部门主办的活动
1、学生会联谊活动。活动旨在加强学生会内部的交流与沟通。活动形式为节目表演和共同参与游戏。学生会的同学们在这次活动上表演各自的绝活，以此使大家认识自己。游戏中大家共同交流，相互认识。这次活动在愉悦的氛围下结束，为以后的活动打下了坚实的基础！
2、学习经验交流会。纪检部举办了一次新老生见面交流会，邀请成绩优异表现积极的大二大三的学姐学长进行了一次经验的交流，向大一新生介绍了自己成功的学习和生活经验，同时对学弟学妹的疑问进行了回复，对他们的指导作用很强。本次活动是新一级纪检部干事参与的第一次活动，各干事都积极对待，取得了圆满成功。通过这次交流会的举办，新干事们对学生会的工作性质有了更加丰富的认识，对各工作流程有了初步的了解，并在以后的活动中迅速上手，得以有序高效的完成任务。
3、宿舍文化节。为配合校学生会的宿舍文化节，我部在学院内部举办了一次寝室装扮大赛。通过这个活动评出全院的几个文明宿舍代表我们院参加全校的活动。这活动促进了同学们对宿舍文明的重视，同时也丰富了同学们的课余活动。
4、水果拼盘比赛。为了迎接校级的饮食文化节，我部举办了第xx届水果拼盘比赛，选出学院代表队进行校水果拼盘预赛，我部全体成员积极进行活动的策划与筹备工作。在细心的安排下，水果拼盘预赛圆满举行，且选出的参赛队伍在校水果拼盘比赛中获得优异成绩。这次活动的主旨就是丰富大家的课余生活。活动一经宣传就得到了同学们的热情响应。同学们充分发挥了自己的想象能力以及动手能力，为这次活动增加了热情。
5、购买火车票。我部为全院学生统一订票，且由我部同学亲到火车站购票，保证同学回家时每人都有票。在网上订票期间，遇到了很多问题，但我部同学不辞辛苦，耐心的为大家讲解，细心、周到的工作真实体现学生会为同学服务的宗旨。
6、女生节特别活动。女生节是专门给大学女生准备的活动，我部在楼下举行了特别活动，由女生写出女生节愿望并贴在展板上，再由男生去摘取并满足女生的愿望。写下字条的女生和摘取字条的男生还有机会参加幸运抽奖。虽然这个活动很简单，但是意义非凡，促进了男女生之间的交流，也丰富了同学们的课余生活。
三、协助举办的活动
1、迎新晚会。我部负责了扇子舞的训练，训练了很久每天对她们进行签到记录并督促训练。这个舞蹈在之后的晚会上收到了良好的反响。迎新晚会过程中，我部主要负责了迎新晚会的场地分配，人员引导及现场的秩序。晚会秩序良好。
2、运动会。在校运动会上，我部负责20人*400米接力、30人*60米往返栏架穿越、女子立定跳远三个运动项目的训练，在不断的摸爬滚打中慢慢总结经验，顺利完成了比赛。由于缺乏经验，在训练过程中或多或少都走了弯路，虽然取得一定的成绩，但比赛结果并不理想！运动会期间我部每天都在院服务点，配合各部门工作。
四、总结
总的来讲，本学年的工作在主席团的领导下，在与各部门的合作下，在同学们与我们的共同努力配下，除了下学期的火车票购买，本学年的工作还是顺利完成。不过还是暴露出了一些问题，比如：
1、学生会各个部门之间缺乏交流沟通，致使学生会的一些大活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性；
2、在部员培养上没有量才适用、根据其不同的性格及能力分配不同的工作。
希望在本学年工作的基础上，纪检部吸取经验与教训，在下学年的工作中继续努力，取得更好的成绩，为学生会、为学院做出更大的贡献！
临近期末了，同学们的学习不能松懈，纪律更不能松懈，我们除了常规工作的正常进行，同时经常提醒各班纪检委员要时时刻刻管理好班上的纪律，对表现较差的个别同学进行耐心的教育、劝说，经教育后仍不改正且态度不端正者进行通报批评，让其他的同学引以为戒。后期末检查汇总，评定出优秀班集体。
在将近一年的工作时间里，我们部长三人与52名干事，秘书不仅形成了工作上的“好搭档”，而且在部门的文化建设方面也献出了自己的一份心思和热情，极力营造出“纪检大家庭”的和谐融洽的氛围。
（一）增添活跃“血液”，改变形象古板、严肃形象
根据工作性质所需，纪检部的干事大多趋于内敛稳重型的，不免会给别人的留下严肃、古板的印象。但是作为一个与班级都打交道的部门，纪检部也是干事们扩大自己交际圈的平台。因此，为了更好地展现我们的真实形象和活跃部门气氛，特别招收了几个比较活泼的干事，使他们彼此能够相互带动，把干事们潜藏的激情激发出来。通过实践和外界的意见反馈，我们本届纪检干事的形象得到了有效的重新塑造，较大程度地改变了其他同学对纪检部的看法甚至是偏见，使纪检部不仅是严肃认真的代名词，更是活力四射和精力充沛的象征，更使纪检部成为了干事们的发展路程上的一个性格和思想上的跳跃板，向一个更能为大众所接受的形象发展。
（二）“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽情去玩”
部长对干事们提出“工作的时候要认真工作，玩的时候要尽情去玩”的要求，旨在希望干事们有责任心和活跃灵动的思维，不仅在工作上要积极主动，而且也要在生活中和活动中凸显自己，表达自己。因此，我们通过周例会这个平台，给予每个干事上台发言的机会锻炼胆量和台风，另外根据实际情况例会后进行话题辩论或锻炼思维方式的活动，活跃部门内部气氛。增加聚餐、出游的机会；工作和活动采取男女搭配方式，克服彼此害羞生疏情绪；借干事生日平台多搞搞新意思增进大家感情，逐渐形成了一个较为团结和谐的“纪检大家庭”氛围。
光阴似箭，日月如梭，转眼间本学年将在弹指一挥间过去，这一学年纪检工作也较完满地结束了。我们谨记学院抓学风建设和服务广大同学的宗旨，在各学院领导，团委们支持和指导下，本部门各成员团结一致，积极开展本职工作，认真落实部门工作职责和目标，工作过程中得到了各班委积极配合和支持，使纪检取得了较好的工作成果，得到老师和广大同学的肯定。
1、干事招聘。新学期开学后的几天，全校学生开始了正常的课程，为保证应用技术学院全体学生有一个良好的学习环境和氛围，展开了干事招聘会，为部门里注入了新鲜的血液。
2、教导干事工作。刚开始工作时由各部长依次带领干事开展工作，为干事们讲解工作方法，传授工作经验。在熟悉这些工作后就由各干事分组分批次地独立工作。
3、常规工作的开展。联合学习部每天对各班早晚自习的纪律秩序，对学生带早餐进入教学楼和出勤情况进行检查。联合生活部每周二晚上与每周四下午对各寝室进行检查，严厉打击“违规用电”和“夜不归寝”的现象。对违规用电与夜不归寝的，没收用电器，并及时上报和处理。严厉打击“校园不文明现象”，我部每周三与周四将对学校的中心地带进行文明监督。
4、协助其他部门工作。为各种由应用技术学院学生会承办的大小活动布置场地，开展活动时维持现场纪律，保证活动的顺利完成。大型活动现场纪律维持，当我院组织晚会、演讲、讲故事大赛等活动时，我不将组织人员到现场维持秩序。
5、活动开展。为了加强文明校园的建设，让同学们有一个舒适的学习环境，在第12周星期二的时候，通过召开纪律委员例会，要求各班纪检委员积极准备符合主题的班会，经过各班纪检委员积极地宣传与策划，各班关于创造和谐、弘扬文明的主题班会陆陆续续开展。在近一周的时间里，主席团的各位学长及纪检部部长对各班进行了严格的考核，并且获得了各位学长的一致好评，本次活动圆满成功，校规校纪深入人心。
纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团，树立勘技的良好形象。
一、会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度。
二、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解，对虚报情况的班委查处并上报，对旷课人员依情节严重性处理。
三、定时检查晚自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理。
四、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报。
五、参加各班班委的换界选举及评优会议。维持公平，公正的竞争环境，当场发现当场指出，并上报情况。选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映，做出相关处理决定。
六、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
七、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
八、受理班干和各部纪律的报告(报告以书信的方式，各班班长和部长每周把各种不良情况发到纪检部邮箱里)，并对违纪现象及时地处理和上报。
九、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况，有违纪行为的向主席团报告。
十、及时了解和发现学生会及班干部的情况，对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义，没有做好本职工作的对其做思想工作，情节严重的交主席团处理。
十一、对各种违纪情况做好记录并及时处理，每月学生会例会前做好总结。
十二、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。
十三、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
十四、每周开一次部内例会，定于周一中午12点新教前。
新的部给学生会注入了新的活力，纪检部将会努力做好各项工作。让我们携手共创勘技风采。
汗水是滋润灵魂的甘露，勤奋是实现理想的阶梯！时间的车轮不停地转动着，应用技术学院学生会纪检部的工作在全体干部、干事的认真工作和努力配合下即将结束这学期的工作。在这学期的工作中，我们以“加强学风建设，树立文明新风”为核心，强调纪律的重要性，发挥群体意识，推进文明校风的建设，加强内部成员的综合素质的培养，使成员们养成严谨务实的工作作风和高效协调的团队精神，充分发挥大学生干部的桥梁作用，加强与院学生会和各系学生会的联系，以服务同学为宗旨、务实创新为口号，积极认真的开展工作。
一学年眨眼而逝，我们在工作中、生活中相互协作和相互交往得到了锻炼和经验，同时也收获了珍贵的友谊。诚然，我们的工作存在许多不足之处，但我们在工作中倾注了我们52个人的满腔热情和责任心，无论别人对我们工作的评价好坏与否，我们无悔于我们的付出和努力！展望下学期纪检部能够发展得更上一层楼！
（一）注重工作计划性
努力增强了部门工作的计划性、针对性，避免随意性和盲目性，有效地保证了考勤工作落到实处。每个周一都要召开一次部门会议，一是对上周的考勤工作情况进行反馈、总结；二是对下一周工作进行安排和部署，力求做到有布置、有检查、有调整、有落实。同时根据各干事的空课时间把工作任务进行层层分解，细化量化，切实保障部门考勤工作的有序化。
（二）组织缜密，执行细心
纪检考勤工作繁杂，稍不注意就易出纰漏，有的甚至可能会影响到一周的考勤工作的进行。因此，我们要求每一位干事牢固树立纪检工作无小事的意识，一要细心、细致，二要从细小的事抓起。在工作监督干事到例行检查干事再到下周工作编排人员的具体安排上，时时刻刻、事事处处，都要认真、细致。
（三）注重质量，讲求实效
在工作质量和要求上突出"严"字。要提高工作质量，就必须在工作安排上严格要求以及严格监督。在常规工作的具体安排上，我们有比较明确的制定程序，先由干事编排，到部长复核，后派发到各个干事手中再校对，我们层层严格把关，克服敷衍应付的思想，精心组织、周密安排。在例行的检查中，我们努力提高工作质量和效率，对出勤率较差的班级实行有针对性的监督与督促，营建了良好的学风和学术氛围。
（四）责任明确，奖惩分明
在日常工作安排中，每位干事都有自己明确的任务，并且必须认真按时执行，为了保证干事对工作的热情和认真负责，部内制定了明确的奖惩制度，每个月月底进行内部评优。同时，纪检部内有规定的例会出席时间，缺席超出规定次数的干事将被取消评优资格。既结合本部门的工作实际，创造性地开展工作，又树立了全局观念，根据部署，确保纪检考勤工作的落实，展示了我部较强的组织纪律观念。
（五）团结协作、认真负责
针对部门干事空课少，任务多而繁琐的实际，我们加强本部全体干事的责任心和全局感，在部内提倡合作精神，全体干事团结协作、互相配合、互相理解、互相支持，工作质量和效率大大提高，展示了部门内团结协作的精神。
一、纪检部XX年的工作回望
1、纪检部做好本部猛地招新工作，召开新老成员见面大会，向各成员讲解了纪检部的日常工作开展情况及工作中的各项要求。
2、在的各项活动中（运动会、各项赛事等）。在各干事的共同配合和努力下维持活动现场秩序，以使活动更顺利开展完成。
3、XX年7月份，由我部门开展的爬山活动，在各委员的细致努力的工作下，活动圆满举办成功。
4、纪检部各成员配合其他部门的工作，对其他部门工作给予相应的支持。
二、存在的问题
1、纪检部的有关考核制度还有些漏洞，需要不断地改善。
2、纪检部有些成员与其他部门委员交流不够。
三、未来工作展望
1、进一步的完善纪检部的考核制度，以制度规范成员的行为，以热情的态度对待工作，更好的服务本组织，让本组织有章可循、有纪可依。
2、多开展部门间的活动，定期的对部内工作做总结，提高成员的的办事能力和办事效率。开展部内、部间成员的经验交流活动，通过交流工作经验，提高成员对工作的认识，增强团队荣誉感。
3、纪检部全体成员一定要本着公平、公正、的原则做好各项记录。
以上就是纪检部对本学年的工作总结，我们深知，在工作中我们还存在着或多或少的问题，值得我们去深思与解决。但我相信，在各部门的支持配合下，纪检部肯定会发展得越来越好。同时也希望各成员之间的关系得到更进一步的改善，真正做到相亲相爱一家人。
1、召开部内会议。每周一中午召开部内会议，加强内部干事的沟通与交流，培养高效协调的团队精神，并总结上周工作，安排下周工作。
2、召开纪律委员例会。为了使我院的纪律上升到一个新的台阶，于双周二召开纪律委员例会。快速传达院上的各种通知，加强各班纪律秩序，营造良好的学习环境。
3、各班纪律委员考核制度。为了加强我院精神文明建设，加强学习自我管理能力和完善各班纪律工作，加强本部与各班的联系。
4、各班召开纪律班会。为了使我部的工作能够顺利的开展。我部组织各班召开了一次纪律班会，让同学们更加深入的了解校风校纪，自觉遵守学校的规章制度。
干事的综合素质有待进一步提高由于工作的性质的限制加上干事自身原因，总体来说干事接受各方面能力锻炼的机会不够多，经验积累和能力方面较其他部门干事不具有强大的竞争力，还需进一步锻炼和提高。
打造一支团结高效的工作团队和全面提高.干事的工作能力和综合素质是我们本届纪检部培养干事不变的“主旋律”。
（一）加强作风建设是前提
工作开展是否能取得预期的效果，个人工作能力能否得到锻炼和提高，关键在于过硬的工作作风。我们谨记抓学风的宗旨，要求每位干事认真、规范、高效地完成每一项具体工作，绝不姑息放任工作上屡次出现同样的错误，从而使每位干事养成注重细节、规范的好习惯。同时在与班委打交道过程中，强调“做好纪检工作从微笑开始”的理念，坚持实事求是，做到原则性与灵活性的有机统一，努力建设一支效率高、作风硬的队伍。
（二）积极主动是“催化剂”
除了通过部门的本职工作锻炼提高.干事们的细致认真、沟通协调能力外，我们干事积极主动参加其他不同性质的大型活动则是提高综合素质的有效方式。
不知不觉中，已快到学期之末了。自从进入校园后，我学到了太多的东西，自我管理，待人处事……对于能够有机会进入纪检部，丰富自己的课余生活，进一步锻炼自己的能力，和学长学姐们一起为学校服务，我感到非常荣幸！针对我对纪检部的所见所闻及自身的想法，我总结了以下几点：
1.纪检部人员需摆正自己的态度，对每一项的工作进行准确的认识，按相关规章制度认真严谨地工作，不因为是自己熟识的班级就有所偏颇。
2.纪检部员应严于律己，以身作则，不"知法犯法"，不助长歪风邪气，为各班起到良好的带头作用，督促他们养成良好的学习习惯。
3.纪检部员应合理安排好自己的时间，做到学习工作两不误。
4.对于老师或部长布置的任务应及时完成，按时上交。
5.纪检部应加强与各部门工作的沟通，做好各项检查、汇总工作，提高部门的办事效率，展示出纪检部较强的组织纪律观念和团结协作精神。
6.纪检部人员应更仔细地进行各检查项目的汇总工作，不再出现类似于"班长报告表明明按时交，却是零分"的失误。
7.在晚自修及其他项目的检查过程中，可以不定期的去抽查上一周此项目分数较为落后的班级，这样即可以更好的了解到他们的情况，也可以起到督促的作用。
8.虽然纪检部的工作是有些单调，有些繁忙，甚至是有些"得罪人"的。但身为纪检部的一员，我们仍应坚守自己的底线，确保"公平、公正、公开"的工作原则。
由于刚接触纪检部只有短短两周不到的时间，对于纪检部的实际工作还不是很了解，工作总结也可能有所疏漏，还请见谅！
希望在以后的生活中，我能有机会与纪检部的部员们为更好地建设、发展部门而共同奋进！